活動宗旨：

　　十屆全國人大四次會議剛剛通過的國家“十一五”規劃綱要明確提出：“積極倡導企業文化建設”。為了深入貫徹落實黨的十六屆五中全會精神，以科學發展觀統領經濟社會發展全局，發揮企業文化推動企業可持續發展的重要作用，培育和樹立企業文化建設典范，引導廣大企業學習先進的企業文化建設經驗和方法，進一步總結新的國際競爭形勢下企業文化的經驗成果，我會決定聯合北京大學、清華大學、中國人民大學、南京大學、復旦大學和浙江大學組織2006年度全國企業文化優秀獎、2006年度全國企業文化優秀案例、2006年度全國企業文化優秀論文評選活動。通過對企業文化優秀獎、優秀案例和優秀論文的培育、審定、發布、表彰和宣傳推廣，促進企業文化的創新與發展。