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李克:中國種子的營銷戰役


http://whmsebhyy.com 2006年06月23日 16:29 新浪財經

  由經濟觀察報和香港管理專業協會共同主辦2005-2006年度暨第四屆中國杰出營銷獎已正式啟動。6月23日在清華大學舉行中國杰出營銷獎快速消費品決賽。以下為上海沐古管理咨詢有限公司李克發言。

  主持人:接下來我們進行第四個案例的陳述,是由上海沐古管理咨詢有限公司送選的,種子的信仰——神農超級稻行銷策劃,演講人是李克先生,有請。

  李克:現在是一個打磕睡的時間,今天跟大家溝通的,種子的信仰,又是一個農村題材的項目,去年做了豬飼料,今年做超級稻,在建設社會主義新農村這么一個大的背景下,我堅信,中國的秘密在農村,所以,我們花很多的精力去深入到農村市場,希望能夠在中間找到一些我們自以為認識到的一些秘密。我們相信種子有強烈的信仰,我相信自己也是一顆種子,我期待著奇跡的發生。

  我們思考一下,在過去20多年的改革開放里,中國的現代農村經歷了兩次浪潮,第一次解決了吃飽的問題,第一次解決了吃好的問題。我們認為包產到戶是中國改革開放第一次釋放了農村的生產力,應該是第一次浪潮。1986年,雜交水稻載重的比例超過了中國耕地的一半,平均畝產達到450公斤,全國第一次出現的賣糧難。這就真正解決了中國人民的吃飯問題。今天中國人培育出了超級稻,水稻的畝產比過去又提升了150公斤左右,所以說超級稻是農業發展技術史上的又一個里程碑。

  溫總理說,建設社會主義新農村,就是糧食要增產,農民要增收,第二次浪潮一個很大的東西,中國說水稻占據中國20有13,60%多的糧食來自于水稻,水稻技術發展了,中國農民就真正解決了糧食問題。所以超級稻是我國具有世界領先技術和自主

知識產權的重大科技成果。我們看到2000年超級稻的選育成功,05年國家正式設立的超級稻的推廣項目。

  下面我跟大家具體的溝通一下我們怎么樣思考的這個項目。這個項目首先說有使命感有緊迫感,美國人致力于保護的都是樣兩的物種,比如說小麥、玉米、大豆,在未來的幾百年,全世界人民都要向美國買單,因為這些物種,這些先進的品種知識產權都掌握在他們手里,而我們大量的精力都用于保護一些落后的物種,比如說

熊貓這類落后的物種。

  神農大豐的新一代超級稻進行了廣泛種植,種植的效益得到的實踐的確認,我們發現,神農大豐新一代超級稻對農民有直接的利益,第一,大田的生產已經達到了600公斤,米質提高了二到三個檔次。更重要的是,我們發現有一個紅色包衣技術,更具備高豐產的保證。所以我們有了一個大的構想,就是建立中國種業的強盛品牌,建立一個以品牌為核心,以利益為紐帶,聯產銷一體化的企業。

  我們這次作業的目標有三個,第一為中國種業建立一個品牌,第二為中國種業探索新的模式,同時呼吁社會來關注優秀物種的保護,對于優秀物種的保護可謂是功在當代、利在千秋。這樣我們通過這個目標可以確定我們的任務,第一就是如何以社會主義新農村這個運動實現信息共振,第三如何突破行業的傳統,建立一個具有良好產業能力和優勢技術品牌的種業品牌,第三如何在傳統的農村市場中,帶動產業的高速發展。我們做種業,水稻的一切技術核心是種子,當種子確定以后,我們完全可以在這條

高速公路上再賣農藥和化肥,農藥和化肥在水稻這塊每一年是三千億的市場。

  首先我談談我跟客戶的溝通情況,去年在豬飼料拿了一等獎的第一名之后,運氣很好,我們碰到神農大豐的董事長,我們決定合作,但是,董事長對我來說,他說他對社會主義新農村運動,做超級稻已經致力于20多年了,我們都對發掘農村的大秘密有共同的愛好,所以我們就一起做了。當時我就表態,我說我不收錢,別的項目一定是收高價的,這個項目可以不收錢,但是你要買票。

  所以我們要發動第二次浪潮,就提到超級稻的社會責任和社會輿論,爭取輿論市場的支持。公司成立四年了,公司沒有一個定義,我們做的第一件事,就是有一個定義,建立擁有自主知識產權市場為龍頭的聯產銷一體化的企業,政府滿意、農民信賴。

  我們設定的第一個身份,就是科普者,因為中國需要科普,在我們咨詢行業,我很佩服一個人,就是葉茂中,因為對我們這個行業做到科普工作,因為科普是最困難的,也需要花費大量的時間。

  接下來,就是要修改標志,每一個創作者都希望改標志,但是事實上這是我們第一次,因為這個標志是一顆大米,我覺得不夠表達我們探尋秘密的決心,我們把國徽拿來,把齒輪去掉,把地球去掉,我們溫飽全世界,體現我們的態度,也體現我們的夢想。

  一個品牌,這個品牌我們定義為新一代超級稻,我們去年做豬飼料,也叫新一代豬飼料,我感覺都在進步,第一年新一代是產品濫用,去年豬飼料是品類概念,今年新一代就是商業概念。超級稻是新一代高產水稻的代表,是神農大豐的商業資產。我們有一個專業技術,就是紅包衣,經過生產車間出來之后,就變化紅色的顏色,我們做了這樣的標志,有這個標志的,紅色的,就是新一代超級稻,沒有的就不是。所以我們做產品的時候,我永遠相信,永遠的兩種論,一種是新一代超級稻,一種是其他。就像在中國抽煙,高檔煙有兩種,一種是中華,一種是其他,當歸類為其他的時候,就非常難追趕了,就是像高總說的防御戰。我們對社會傳播就是認準紅包衣,高產有保證。

  然后是落實到一個產品上,有了這么好的概念,如何把產品做出來呢?大家看到,我左手邊是之前的包裝,右手邊是我們改變之后的包裝。我們建立了一個模式,就是以海南國家示范項目為依托的科研體系,以品牌為核心、以利益為紐帶。我們看我們的成功路徑,產品開發第一原則,就是高級感和科技感,我們用一個最搶眼的顏色,就是紅色占據整個柜臺。基本概念就是從認準紅包衣,高產有保證開始。我覺得在4P里,4P的次序是不可以隨意條款的,產品、價格、通路、推廣,產品永遠是我們要花掉70%或更多的精力,當產品出來之后,其他的產品推廣策略是自然生成的。所以我們把包裝換成海報,我們每一年都要發展一下,往前走一步。

  在背后是販賣信賴,我們從產品到服務,產品跟服務的界限,服務跟咨詢的界限,咨詢跟體驗,體驗之后最重要是賣夢想,讓農民致富,但是什么比夢想更厲害,那就是恐懼。今年豐收了,對農民沒有任何意義,但是你們家今年欠收了,就要賣兒賣女。所以我們是販賣信賴,事實上農民是很可愛的,他們不會輕易的按電話,提供更多的選擇。總有一款適合你,再說全線產品都擁有,農民覺得你一定是大公司。

  價格創新,我們的產品比別人貴,甚至貴到一倍以上,但是我們賣得特別好,為什么呢?你還得要有具體的手段,比如說我們有一條,對于金優601,黃董事長,為什么是世界級的科學家,他做的產品第一是拋秧品種,以前是插秧,非常辛苦,現在是拋秧。第二,以前一畝地需要兩斤種,現在需要一斤種,這樣就應該比別人貴一倍。

  渠道,每一次渠道的變革,都會引發品牌的重新排序,當農村農機站開始有了崩潰這樣趨勢的時候,我們如何建自己的,更詳細的東西,有問答的時間,如果評委有興趣,我請黃董事長回答這個,因為這個更復雜,還有是屬于企業的秘密。

  還有渠道的歸屬感,之前賣種子,都是叫銷售點,我們走下去之后發現,農民其實對技術是非常感興趣的,所以我們都叫技術推廣站,我們根渠道賣種子的人都發工作證,其實每一個人都希望有歸屬感,我們給他發個工作證,緊密的團結在企業的周圍。黃董事長是人大代表,有跟江主席、胡主席的合營,把他們的合營擺在店里,農民就覺得這個店了不起,我們的種子就自然賣得好,多一份信賴。

  有利的渠道支持,我們做了神農大豐種子推廣的技術手冊,以基層農機站為基礎的推廣模式。下面我溝通一下在傳播上的要點。第一,因為我們是一個大公司,一個大公司就要有大公司的氣魄,所以戶外就簡單明了,神農大豐,就在機場,打給政府看,打給投資者看。品牌首先是給政府看,然后是給員工看,再是給經銷商看,最后才是給消費者看。消費者在中國,在一些特殊的行業,比如說煙草,可能真的不是很重要。樸實的證言式廣告,把我們的訴求表述起來。另外四個條幅打天下,我們在海南今年試行了四個條幅,在海南我們推出了我們的產品,以前我們有幾十個品種全部不賣了,只賣這個品種,不只是這個企業,其他十幾個種子公司都賣不動貨。上個月,十幾家種子公司聯合起來到省里告狀,不準我們賣,所以在中國,買得好也是不對的,總要留點活路給人家。

  另外我們發現農民家里居然還有毛時代的語錄,因為它有一個塑料封,能夠得到有益的保護。另外農民可以記電話,記一些東西,那么會四五年十多年都保護下來,所以我們想做一個紅保書,結合社會主義新農村的主題,由中國農業科學技術出版社出版,我就說圖書是最大的廣告,我是做出版出身的,我深刻的了解到圖書是如此的重要。首先我們分為四塊,第一是水稻種植基礎知識,奪取水稻高產的要領,新一代水稻高產技術。

  我們看,截止到4月10號,GOOGLE上的,建議國家實施超級稻技術普及的紅寶書戰略,國家常委、領導開會,包括國家發改委,決定實施紅寶書戰略,要發到村一級黨支部書記,人手一冊。這就變成一個戰略了,本來是一個小小的戰術,由于黃董事長的特殊身份,以及有這樣的機緣巧合,就發展成了一個戰略。

  市場的效果,紅寶書吸引了百家媒體的聚焦,CCTV的新聞聯播都進行了專門的報道和廣泛的傳播。銷售效果我剛才已經說,就不多說了。

  我們談談最新進展,我們在海南島也進行了首發式,野生稻保護基地,國家決定投資三個億保護,這個任務落在了神農大豐,全世界以后做水稻的,都要向中國買單,因為以后出現的病蟲害,出現了問題,再進行重新雜交,就一定要到我們這里來,我們終于找到一個優良的物種,功在當代、利在千秋。

  建國以來,中國有4800多個優良品種,有4200個品種是在海南培育的,我們向海南島提交了議案,海南省政府要發動一場戰役,就是種子的戰役。

  好的,大家可以鼓掌,謝謝。

  主持人:接下來是我們的裁判問答階段。

  郭國慶:送紅寶書是公司策劃的結果,還是黃董事長送的紅寶書之后,借機幫助促銷?第二,推銷種子非常有意義,但是根據我的理解,售后服務、農民的培訓、教育恐怕還是很重要的,能不能重點講講怎么樣引導農民需求,然后確保他們的權益。第三,拿著領導人的照片做文章,法律是不是允許,因為我也有這樣的照片,但是我不敢掛出來,我不知道用這個東西搞營銷,是不是從法律上、制度上有障礙?

  李克:這本書我們從提議到3月6號,黃董事長到北京來,只有5天的時間,想到這個點子之后,我們以最快的速度,三天時間把稿子做出來,連夜把這本書在湖南趕印出來,帶了300本,是空運到北京交給董事長,所以想到這個點子到實施是非常短的時間,但是我們切實是有計劃,我們知道它的威力。第一天董事長就提前到了北京,找到中國農民科學技術出版社要書號,運氣就這么好,就配合同意做。后面問題董事長回答。

  黃董事長:實際上中國的超級稻推廣問題,根本的問題就是技術普及的問題,賣種子只是推廣的第一個環節,我們公司更注重技術的推廣,所以種子賣出去之前和賣的過程中,以及賣出去之后,直至收購回來之后,我們都有相應的技術服務措施,所以神農大豐雖然成立短短的幾年,就獲得老百姓的信賴。

  第二,剛才李克先生可能省略了一些話,在我成立這個公司之初,我們印了畫冊,這種畫冊里,第一頁寫的是董事長致辭,說了我們的理想、抱負。第二頁,我們剛剛成立,我們渴望領導的關懷、支持,渴望所有的關注中國吃飯問題的人的幫助,所以在這個時候,我們設立這個公司的時候,就是因為這本畫冊募集到很多的資金,將近三千萬。我們在當時找經銷商的時候,就是每個經銷商都發了一本內部資料。我當人大代表當了三屆十幾年了,我對這個應該是知道的,不會違反法律,也不會違反規定和政策。謝謝。

  王建國:在你的營銷策劃案里,你能不能講講,如果是別人策劃的話,你比人家聰明在哪里,另外一個策劃的話,做不到的是哪一點?你認為你的策劃中間,哪一點真正出彩了?

  李克:第一是各施各法,各廟有各廟的菩薩,每個人都有自己的閃光點,做這個案子,我首先是非常有激情,第二我是真正農村出來的孩子,我愿意深入到農村去,這是很多北京、上海這一代咨詢師不愿意下去的。我們有很多點,比如說紅寶書,我們在農村里看到的,倒不是我們比別人聰明多少,只是我們比其他人多一點勤奮。

  第二,新一代是很聰明的,做變壓器說新一代,今年還是新一代,不怕評委們恥笑嗎?是因為同樣一個概念,我在理解和認識上每一年都有提高,所以不怕貽笑大方。

  第三,品類很重要,認準紅包衣、高產有保證,我覺得這也是一個大概念。另外在政府這塊,建設社會主義新農村,我們希望得到政府的支持,也要得到地方政府的支持,所以我們跟海南政府提出一個概念,海南島、種子熱島。我們站在全國的立場,我們提議保護野生稻,這是我們想得比較遠的地方。

  王建國:你在整個策劃中,是用了什么樣的思維,是你自己的想法呢,還是應用了某一種營銷模式?如果用了是什么樣的營銷模式?

  李克:這個問題,去年參加商學院會議的時候,蔣教授也問過我,因為我是學數學出身的,我不是學營銷,我也確實不是科班出身,也沒有練過營銷學。我是在國防科大念的書,我們有一門課,這對我很有幫助。我覺得跟造原子彈差不多,第一個樣本要取優,第二要下結論,第三要成功。中國的企業家都比較著急,我覺得小樣本對我有很多的啟發。還有我的師傅跟我說,你一年如果沒有200多天在市場上跑,你一定不了解市場,市場每天都在變化,你只有在市場上找到一些變化,你才有可能立于不敗,才會成功。我可以驕傲的說,我是非常勤奮的人,我一年有300天在市場上跑,我希望通過我的勤奮看到別人還沒有看到的東西。謝謝。

  王建國:我覺得你的策劃方案,后續應該有一個內容,農民增產了,農民是最好的推銷者,你后續的營銷好像沒有這一節。農民種了以后,如果增產了,會有一個自動營銷,你是不是沒有這塊呢?

  李克:口碑當然是最好的廣告。這塊,第一確實眼光沒有王老師這么長遠,第二,我們已經有一些經驗,比如說去年,黃董事長說吧。

  黃董事長:實際上剛才李先生展示的營銷策劃不是全部,在整個策劃過程中還有很多看不見,也沒有說出來的東西,在我們幾個月的合作中,他口頭傳授了很多東西給我,但是這里沒有寫出來。比如說,現在農民實際是非常被動的接受新品種,他種了以后,好還是不好,這個品種真正的好,不一定種得好。在這種情況下,我們就要采取措施,比如說我們就要培訓,就要進行市場調查,每一個經銷商都有固定的點,比如說剛才舉的例子,一個經銷商管了十個村,每一個村都有一個種田能手,我們就看他是怎么種的,他們有多高的產量,這種方式是眼見為實、以點帶面,這種方式是非常奏效的,所以我們的量是急劇上升。

  主持人:我們的這個案例到此結束,謝謝。

  李克:謝謝評委,我希望評委能把分數打得高一點,因為這是功在當代、利在千秋,神農大豐是一個新的公司,需要大家的鼓勵,謝謝大家。


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