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大部門體制改革成效初顯http://www.sina.com.cn 2008年03月11日 14:04 城市快報
成都探索實踐3年 政府管理向“一盤棋”轉變 集中力量辦大事快辦事 國務院機構改革方案呼之欲出,“大部門體制”成為今年兩會的“熱詞”之一。政府職能如何轉變?人員增減如何處理?百姓生活將受何種影響?兩會期間,來自成都市的全國人大代表向記者介紹了他們進行了3年的“大部門體制”的探索實踐。 分割交叉體制非改不可 突破起于細節。2004年初,成都大學一位教授給政府提交了一份建議書,要求開通一路到郊區十陵鎮的公交車。因為隨著城市發展,成都大學已遷至十陵鎮,全校14萬師生面臨“進城難”。 然而,開通一路公交車這事竟然拖了18個月。因為按當時的管理體制,城市公用局負責城市公交和出租客運,是“管城里頭”的;交通局負責長途客運和縣(區)市之間的出租客運,是“管城外頭”的。結果是,城里的車開不出來,城外的車開不進去;有車的部門建不了站臺,有站臺的部門管不了車。 類似的問題還有很多。錦江流入成都后,分別為水利局、市容環衛局、市政公用局、國土局和府南河管委會等五個部門管理。一年夏天,突降暴雨,河邊一條道路的下穿隧道被淹沒,幾天水都沒抽出去。原因很簡單,平時多頭管水,遇到突發事件,沒人牽頭負責,不肯出錢、出人、出力,耽誤了時間。 大熊貓保護歸林業局。一到冬天,成都周邊山區經常發現病餓的大熊貓,雖然成都市大熊貓繁育研究基地近在咫尺,但由于另歸其他部門管理,林業部門往往要舍近求遠,將大熊貓送往較遠的臥龍自然保護區。 “這些事情暴露出傳統管理體制已經到了非改不可的地步。”全國人大代表、成都市市長葛紅林說,“這就是溫家寶總理在政府工作報告中所說的職責交叉、權責脫節的現象。” 農林水和交通成“突破口” 作為全國統籌城鄉綜合配套改革試驗區,成都把與城鄉協調發展關系最密切的農、林、水和交通當作了“突破口”。從2005年初起,成都市開始了一系列的機構撤并:撤銷農牧局、農機局,成立農業委員會;撤銷林業局和城市園林管理局,組建林業和園林局;組建水務局,對全市城鄉水資源實施統一調度和管理;撤銷市交通局、市政公用局,成立交通委員會…… 按成都市的改革思路,這些新組建的大部門,并不僅僅是改個名稱,而是在對部門職能進行重新梳理的基礎上,把職能和管理范圍相近、業務性質雷同的部門合并,集中資源和力量辦大事、快辦事。 “這些大部門,不是回到計劃經濟時代的大權獨攬,而是要在依法行政的前提下,集中精力把事情做好。”葛紅林代表說,這種“大農業”“大林業”“大水務”“大交通”的新格局,可以理順關系、優化結構、降低成本、提高效率。 以新組建的水務局為例,它將對成都市的防洪、水源、供水、用水、節水、排水、污水處理與回用以及河道、農田水利、水土保持、農村水電等所有涉水事務實行城鄉統一管理,結束了“多龍管水”的局面。 交通委員會則總攬負責全市城鄉的公路、水路、公共交通、出租汽車和城市軌道交通等,既管城又管鄉,既管規劃又管協調,打破了交通各自為政、多頭執法、責任推諉的局面。
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