新華網北京8月29日電(記者劉菊花、馬俊)國務院國有資產監督管理委員會副主任黃淑和29日在中央企業節能減排工作會議上說，中央企業要完成“十一五”節能減排任務和第二任期業績考核目標，時間緊難度大。各中央企業要抓緊落實完善節能減排組織體系、建立健全節能減排監測體系、完善企業節能減排考核體系等5項工作措施，確保節能減排取得明顯成效。

　　——完善節能減排組織體系。各中央企業要抓緊成立由主要負責人牽頭的節能減排工作領導小組，有力推進節能減排工作的開展。“重點型”企業和“關注類”企業要設立節能減排工作機構，具體負責節能減排的監督、管理和考核工作，積極指導下屬企業開展工作。“一般性”企業應明確節能減排工作部門，配備節能減排管理人員，負責節能減排工作的統計、計量、分析和監督檢查。

　　——建立健全節能減排監測體系。各中央企業要夯實節能減排計量、統計等基礎工作，抓緊完善節能減排監測網絡。要加強對生產作業現場的監測，密切關注各種數據參數變化，及時發現和處置造成資源浪費和環境污染的現象，杜絕嚴重跑、冒、滴、漏和重大環境污染。要建立自下而上的數據統計制度，做到定期收集、定期匯總、定期分析，力爭比較全面地掌握

能源消耗和污染物排放情況。要完善信息報送制度，嚴格按照國家規定的口徑、范圍、折算標準和方法進行計算，堅決杜絕弄虛作假、敷衍了事行為的發生。

　　——完善企業節能減排考核體系。各中央企業要進一步完善考核辦法，將節能減排工作情況納入企業內部的業績考核。要通過嚴格的考核，推動中央企業強化管理，優化產業結構，增強自主創新能力，開發利用節能環保的新技術、新裝備，不斷提高企業核心競爭力和可持續發展能力。

　　——建立一支高素質的節能減排隊伍。經過多年改革發展，中央企業實力不斷增強，企業中從事生產運營、市場營銷、財務、人力資源等方面管理的人才逐步增多，但目前從事節能減排工作的管理人才則相對較少，不利于節能減排工作的開展。中央企業要加強這方面人才的培養和引進。

　　——形成節能減排工作合力。各中央企業要形成群策群力的工作合力。企業主要負責人要對本企業節能減排工作負總責，董事會試點企業要積極探索董事會開展節能減排工作的有效途徑和工作方式，要充分發揮各個職能部門、各個下屬單位和廣大干部職工參與節能減排的積極性。中央企業要積極配合有關部門和地方政府做好能源

審計、清潔生產審核和監督檢查工作，對各類違法違規行為，要本著實事求是的原則，認真查處，絕不偏袒護短。要建立健全企業社會責任報告制度，定期發布企業社會責任報告，主動接受社會監督。