2006年，各級工商行政管理機關按照中央綜治委刑釋解教人員安置幫教工作領導小組的工作要求和國家工商總局的部署，立足職能，積極開展和參與刑釋解教人員安置幫教工作，取得一定成效。現就2006年工作情況及2007年工作安排談幾點意見：

　　一、2006年工作情況

　　（一）召開會議，及時推廣經驗。工商總局個體私營經濟監管司于2006年3月在廣東省江門市召開了工商行政管理與社會治安綜合治理工作座談會。座談會上，代表們介紹了本單位開展刑釋解教人員安置幫教工作的經驗，并就工商行政管理機關如何立足本職，做好安置幫教工作發表了建設性意見，并對上海市工商局靜安分局開展安置幫教工作的經驗進行了推廣。

　　多年來，上海市靜安工商分局在開展安置幫教方面做了大量的工作，通過建立健全機構，加強基礎工作，開展結對幫教，創建安置基地，開展人性化教育等方式，促進被幫教者的轉變，為構建和諧社會作出了積極貢獻。例如，在靜安工商分局的支持下，成立了上海洪智貿易有限公司，這是上海市第一家專門安置“兩勞”人員的基地。公司的全部營利用于接納、培訓、安置或過渡性安置刑釋解教人員，幾年來，共安置刑釋解教人員64名，這些人中，至今沒有一個重新犯罪的。

　　（二）建立安置幫教工作聯系點制度。為使安置幫教工作落到實處，及時了解基層工作開展情況，工商總局建立了聯系點制度。包括上海市工商局靜安分局、福建省龍海市工商局、寧波市工商局北侖分局、青島市工商局市北分局、深圳市工商局羅湖分局在內的五個基層聯系點將直接向總局報送安置幫教工作進展情況包括統計數字、工作方法、思路、經驗等。例如，青島工商局市北分局將安置幫教工作作為維護基層社會穩定的一項重要內容，納入社會治安綜合治理領導責任制，制定了《青島市工商局市北分局“紅盾安置幫教工程”實施方案》，并成立了由局長擔任組長的 “紅盾安置幫教工程”領導小組，在11個工商所成立安置幫教工作接待站。通過建立“一送二建三幫”制度，即送法規；建立安置幫教基地、建立安置幫教實習基地；幫辦照、幫安排、幫解困，打造安置幫教平臺。

　　（三）立足職能，鼓勵刑釋解教人員從事個體經營。各級工商行政管理機關對刑釋解教人員有意從事個體經營的，上門積極向他們宣傳、講解工商登記、消費維權等從事個體經營需要掌握的法律法規、市場信息、經營管理知識及國家對釋解人員的優惠政策，鼓勵刑釋解教人員自主從事個體經營，開辟專門窗口，對符合條件的，及時核發營業執照。2006年青島市市北區的124名刑釋解教人員，從事個體經營49名，推薦就業和外出務工71人，分局幫教率達到98%，就業安置率達到96%，收到了較好的社會效果。

　　（四）強化日常監管，配合公安部門做好幫教工作。各級工商行政管理機關對于從事個體私營的刑釋解教人員的違法經營行為，及時查處和糾正，同時，配合公安部門對重點人物進行監控，預防和減少犯罪。

　　（五）充分發揮各級個私協會的作用，對無勞動技能和就業專長的刑釋解教人員，鼓勵其參加勞動部門舉辦的各類勞動技能培訓班，提高自身素質，引導其就業。鼓勵會員單位增強社會責任感，在安置刑釋解教人員方面多做貢獻，引導會員單位盡可能吸納安置刑釋解教人員到個體私營企業就業，從生活上關心他們，使他們感受到社會的溫暖。同時還對會員中的刑釋解教人員開展多種形式的培訓、幫教活動，幫助其樹立正確的人生觀和價值觀。

　　二、2007年工作安排

　　安置幫教是一項長期、艱巨的任務。國家工商總局將在中央綜治委刑釋解教人員安置幫教工作領導小組的領導下，按照《2007年刑釋解教人員安置幫教工作要點》的要求，立足職能，充分發揮各級工商行政管理機關和個體勞動者協會、私營企業協會的作用，鼓勵、引導個體私營企業積極參與安置幫教工作。2007年，工商行政管理機關將著重做好以下幾方面工作：

　　（一）適時召開專門會議，部署包括安置幫教工作在內的社會治安綜合治理工作，在總結基層工作經驗的同時，深入研究新情況，新問題，開拓思路，創新措施，確保綜合治理工作取得實效。

　　（二）做好刑釋解教人員就業工作。一是鼓勵、引導個體私營企業增強社會責任感，盡可能吸納安置刑釋解教人員到個體私營企業就業。二是鼓勵、引導刑釋解教人員投資興辦個體工商戶或私營企業。

　　（三）繼續加強對個體勞動者協會、私營企業協會的指導工作。要求各級協會對刑釋解教人員的安置幫教工作要有專人負責，夯實組織基礎。