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8月28日至9月1日，國電集團召開保持共產黨員先進性教育長效機制研討會。國電集團所屬30家企業的黨委負責人，重點圍繞國電集團先進性教育長效機制有關制度進行了深入研討。
會議要求建立保持黨員先進性教育長效機制，一是高度重視，統一思想，充分認識建立保持黨員先進性教育長效機制是黨中央的重大戰略決策、是集團公司黨組的重要任務、
是全體共產黨員的內在要求。二是要明晰思路，突出重點，切實把握建立保持黨員先進性長效機制的方式方法。第一要堅持“三個原則”。即堅持以人為本的原則、堅持以實踐為重的原則、堅持群眾標準的原則。第二要處理好“四個關系”。即制度與機制的關系、長期與近期的關系、創新與繼承的關系、重點與一般的關系。第三是要做到“四個結合”。建立保持黨員先進性長效機制必須與深入學習貫徹黨中央有關文件精神結合起來、與落實國電集團黨組的重大決策結合起來、與“為發展作貢獻，為黨旗增光輝”活動結合起來、與本單位黨員隊伍實際結合起來。不斷走出新路子，總結出新鮮經驗，用以指導黨建工作。三是要立足實際，健全制度，認真抓好建立保持黨員先進性長效機制建設。要注重集思廣益、科學周密地制定相關的制度。堅持求真務實，確保制度的貫徹執行。努力與時俱進，積極推進保持共產黨員長效機制創新。要加強理論研究，鞏固和擴大保持共產黨員先進性長效機制建設成果。要善于抓好環節，逐步建立保持共產黨員先進性長效機制的完備體系。四是準確定位，嚴肅認真，切實把握先進性長效機制建設中的六個基本問題。即：要明確制度建設的指導思想；要把黨章作為統領制度建設的總綱；突出制度的針對性和可操作性；要把民主集中制貫穿于制度建設的全過程；要把持續推動制度創新作為基本的工作原則；要建立保證制度全面貫徹落實的長效機制。
會議強調，建立黨員先進性長效機制，既是一項長期任務，也是當前的一項重要工作，涉及的內容很多，不可能一蹴而就，更不可能一勞永逸。要把建立黨員先進性長效機制作為一項重要政治任務抓緊抓好，協助國電集團黨組制定切實可行的各項規章制度，切實抓好各項任務的落實，為全面推進國電集團公司保持共產黨員先進性教育長效機制建設，推進國電集團公司科學、節約、和諧發展做出積極的貢獻。
研討會的召開，為國電集團系統部分單位的黨委書記、老領導和黨委工作部主任提供了一個對話交流的平臺，大家可以暢所欲言、諫言獻策，共同為國電集團公司建立共產黨員先進性長效機制的問題貢獻智慧；共同為國電集團公司的科學、節約、和諧發展貢獻力量。
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