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湖南尚無真正的CFOhttp://www.sina.com.cn 2006年09月07日 15:33 瀟湘晨報
--我省首席財務官培訓即將啟幕 “在湖南，要說到與國際接軌的真正意義上的CFO(首席財務官，財務總監)，可以說現在還沒有一個�！弊蛉�，由中國國資委下屬的中國企業聯合會開展的中國財務總監資格認證湖南說明會首度在長沙召開，據財務總監資格認證湖南省管理處主任趙洋介紹，CFO這個新生群體的誕生是財務職位的革命，而CFO資格認證培訓在湖南的首開先河，標志著我省的CFO邁向職業化和國際化的開始。 “現在的更像賬房先生” 與財務經理的職責不同，CFO在公司戰略規劃與制定中，是管理層的有力助手和參謀，是公司高級管理層與投資者之間溝通的橋梁。 “但是在湖南，雖然很多企業都設置了財務總監這個職位，但是實際上他們更像是賬房先生，所承擔的職能往往只是單純的算賬、報賬，缺乏從公司戰略高度整合財務管理問題的理論知識與實際經驗。”趙洋說，目前湖南的工業類企業大約有9萬多家，其中大型企業有700多家，財務人員是一個很龐大的隊伍。而根據省會計師協會的統計，高級會計師全省一共也不到1000人。而要說到與國際接軌的真正意義上的CFO，可以說沒有一個。 “對假賬要勇敢說NO” 2004年11月30日，創維集團的CFO和董事局主席黃宏生等管理高層被香港廉政公署傳訊調查。此番禍起是因為創維以“創維數碼”尋求在香港上市之時，涉嫌聘請外部會計師制造假賬，報高該公司的財務狀況。 不僅僅創維，2004年底，中國企業界危機頻發，健力寶等企業巨頭紛紛出現財務管理問題�！拔覈纳鲜泄镜呢攧諉栴}頻出，其一個重要原因是我們的CEO與CFO之間不但無法實現互相監督的作用，而且是CFO絕對服從CEO。”趙洋說，因此，當前培養敢對假賬說不的CFO已迫在眉睫。換言之，完善的CFO制度已成為中國企業的必然選擇。 另外，由于財務管理沒有形成職業化，導致了很多省份的國資委在任命下屬企業的總會計師大都是實行委派制度。他們的職責主要集中在單位財務報表、財務制度的建立和完善、日常的財務會計核算等方面，很少參與投融資、績效管理和監督、企業戰略制定和管理經濟活動。 “接軌國際有利于反傾銷” “我國加入世界貿易組織后，我國的有關規則和制度必須逐步與國際接軌。其中，財務會計制度就是需要接軌的制度�！焙鲜∩虅諒dWTO處負責人姜衡舒說，他現在的工作的一個重要方面，就是進出口貿易工作，即指導全省貿易磨擦的應對和處理。 “我們在國外對我出口產品反傾銷調查應訴過程中深深體會到，我國很多企業會計制度沒有與國際接軌，對反傾銷應訴很不利。由于會計制度沒有與國際接軌，國外調查機關不將我國企業賬目上體現的生產成本，作為計算傾銷幅度的成本，而采取替代國的做法�！苯馐嬲J為，逐步建立既符合國際慣例又適合我國國情的規范的財務總監制度很有必要。 據趙洋介紹，湖南省的CFO培訓即將啟幕，將實行“寬進嚴出”的培訓政策，只有具備了中級職稱的會計師才有資格報名。未來湖南還將成立“CFO俱樂部”，為這些未來的CFO提供交流經驗的平臺�！跋嘈沤窈髸性絹碓蕉嗟呢攧肇撠熑顺蔀榕c國際接軌的職業經理人。” “湖南企業要全面融入國際化事業，必須培育出與國際化接軌的CFO。”趙洋說，湖南公司需要CFO職業化，沒有職業化的CFO，現代化公司是不可思議的。當然，職業化的CFO也以現代化的公司為平臺和依托，沒有現代化的公司，職業化的CFO同樣是不可思議的�！北緢笥浾� 戴丹 劉勇
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