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2006年既是“十一五”規(guī)劃的開局之年，也是鋼鐵工業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念、創(chuàng)新發(fā)展模式、提高發(fā)展質(zhì)量之年。為了積極推進科技進步和技術(shù)創(chuàng)新，切實實現(xiàn)增效方式的根本轉(zhuǎn)變，唐鋼集團技術(shù)中心將重點做好幾方面工作：
一是提高認識，更新觀念。面對當前鋼鐵市場競爭不斷加劇和行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新日新月異、層出不窮的新形勢，站在推進集團持續(xù)快速健康發(fā)展、參與未來國際競爭的戰(zhàn)略高度，
把提高效益的著力點放到充分發(fā)揮集團人才和技術(shù)裝備優(yōu)勢上；全面推動集團由增量擴張型向內(nèi)涵發(fā)展型轉(zhuǎn)變；充分發(fā)揮技術(shù)、人才和管理優(yōu)勢，加快推進科技進步和技術(shù)創(chuàng)新，提升集團整體競爭力。
二是強化品牌意識、質(zhì)量意識、成本意識和市場意識。切實解決好品種、質(zhì)量和成本效益的關(guān)系問題，通過不斷改進產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)營質(zhì)量，充分滿足用戶或下道工序的使用要求；重點加大對工藝紀律和操作規(guī)程的監(jiān)督檢查力度，保證工藝規(guī)程的貫徹和實施；在生產(chǎn)中廣泛推廣先進工藝、先進技術(shù)和先進操作法，進一步提高工作質(zhì)量和效率。
三是圍繞提高自主研發(fā)和自主創(chuàng)新能力，加強品種質(zhì)量和技術(shù)開發(fā)工作。集中力量加大對集團科研攻關(guān)課題的支持、管理和考核力度，努力開發(fā)出一批高技術(shù)含量、高附加值新產(chǎn)品，提高公司高端市場份額；建立保密和保護知識產(chǎn)權(quán)的長效機制，加大專利技術(shù)產(chǎn)業(yè)化工作力度，全面提高集團科研開發(fā)創(chuàng)新能力和核心競爭力。
四是充分利用技術(shù)中心的裝備及人才條件，合理配置技術(shù)資源。建設(shè)一支技術(shù)水平高、具有較強創(chuàng)新能力、能夠擔當科技攻關(guān)重任、解決各種技術(shù)難題的專業(yè)技術(shù)人才隊伍，不斷完善科技人員激勵政策和重點課題競賽辦法。
五是搞好技術(shù)中心職能轉(zhuǎn)型。技術(shù)中心要適應(yīng)集團發(fā)展要求，從單純服務(wù)生產(chǎn)和一般型技術(shù)攻關(guān)，迅速轉(zhuǎn)移到多專業(yè)、多學科集合形成產(chǎn)、學、研、發(fā)的整體合力上，大力開展前沿應(yīng)用技術(shù)研究，迅速掌握一批核心和關(guān)鍵技術(shù)，培養(yǎng)和鍛煉一批高層次專業(yè)技術(shù)人才。
六是加快國家級技術(shù)中心試驗基地建設(shè)步伐。特鋼試驗廠工程建設(shè)項目盡快完成；按照市場需求，靈活調(diào)整品種結(jié)構(gòu)，重點加快新鑄件產(chǎn)品的開發(fā)。
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