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意在提升對高素質勞動力的吸引力
本報記者章正義發自深圳
繼去年之后，深圳今年將繼續大幅提高最低工資標準，且有望成為全國最低工資標準最高的城市。
《第一財經日報》昨天獲悉，深圳市勞動和社會保障局(下稱“深圳市勞動局”)已于近日就調整最低工資標準形成了兩套相對成熟的方案。一個方案是：特區內最低工資標準調整為800元/月、4.60元/小時,特區外調整為700元/月、4.02元/小時；另一個方案為：特區內最低工資標準調整為850元/月、4.89元/小時，特區外調整為750元/月、4.31元/小時。
若采取前一套方案，特區內、特區外最低工資標準將分別比 2005年度增長15.94%和20.69%；若采取后一套方案，特區內、特區外最低工資標準將分別比2005年度增長23.19%和29.31%。
深圳意欲如此大幅度提高最低工資標準，一定程度上緣于周邊城市的“攀比”壓力。目前，廣東省已確定了今年調整最低工資標準的分類目標，其中一類為800元/月(廣州)，同比增長16.96%；二類為700元/月(佛山、東莞、珠海、惠州)，同比增長21.95%，其中惠州增長41.70%；三類為600元/月；四類為500元/月。同時，上海、江蘇、浙江也打算進一步提高最低工資標準。廣東省政府因此建議深圳將最低工資標準調整到850元/月。
深圳市勞動局工資福利處一位副處長昨天表示，深圳調整今年最低工資標準一事，目前已完成論證。“我們將會同市國資委、市總商會和市總工會，在上述方案中選一個，或者另擬一個折中方案提交市政府。”
據這位副處長介紹，按可比口徑，并考慮其他城市今年繼續提高最低工資標準的可能，按方案一，深圳特區內最低工資標準可能將僅次于上海，繼續保持全國第二；若按方案二，深圳特區內最低工資標準預計將與上海相當或略高，可能成為全國最高。
另據深圳市勞動局測算，在深圳去年GDP的構成中，企業所得約占50%以上，勞動者所得約占30%以上，國家所得約為15%，企業所得遠高于勞動者所得，兩者的差距在國內主要城市中是最大的。那位副處長說：“進一步較大幅度提高我市的最低工資標準，有利于調整員工和企業的利益分配關系。”
深圳市勞動局另一位官員表示，在勞動力尤其是高素質勞動力供應形勢逐年趨緊的情況下，大幅提高最低工資標準，將有力地提升深圳對高素質勞動力的吸引力，也有利于促使部分企業逐步轉變單純依靠低工資獲得競爭優勢的發展模式。
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