山東完善企業領導選任制度

http://whmsebhyy.com 2006年04月10日 10:12 國資委網站

　　“十一五”期間，山東省國資委將通過各種手段推行符合現代企業制度要求的企業領導人員選拔任用制度。山東省國資委還開通了“山東省國資委企業高級經營管理人才網”，通過網絡平臺面向社會公開招募省管企業高級經營管理后備人才。山東省國資委介紹，人才網的核心功能就是后備人才庫功能。對入庫人員，一是優先向其提供省國資委掌握的人才需求信息；二是在選聘省管企業領導人員時作為參考；三是省管企業董事會選聘經營管理人員時優先推薦；四是為各市國資監管機構和各類企業提供人才需求服務。

　　去年年底，山東省國資委黨委先后在齊魯石化聯營總公司和深圳東華實業集團有限公司開展了內部競聘副總經理試點工作。兩公司內部符合條件人員各6人報名參加了競聘，通過演講答辯、民主推薦、組織考察等程序，并經省國資委黨委研究確定，演講答辯和民主推薦均居第一的人選目前已走上副總經理崗位。


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