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近日，國家開發投資公司召開直屬黨的工作會議。這次會議是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十六大和十六屆五中全會精神，貫徹公司工作會議精神的大會。
黨組書記、總裁王會生同志代表公司黨組到會祝賀，對直屬黨委2005年工作所取得的成績給予了充分肯定，并從七個方面對公司黨建工作提出了要求。他強調指出：一是發揮
作用，促進工作。今年的工作任務非常繁重，各級黨組織、共產黨員都要圍繞公司（集團）工作會議精神和經營工作，充分發揮戰斗堡壘作用和共產黨員的先進性、先鋒模范作用，不斷促進各項工作任務的完成。二是抓住重點，突出實效。要不斷加強隊伍建設、班子建設和一把手工程，把員工的積極性調動起來、凝聚起來，創造性地開展各項工作，要加強工作過程的監督，堅持誡免談話制度，把各項工作做出成效來，做出特色來。三是落實創新，抓出成效。要認真落實工作會議提出的創新精神，要在經營工作過程中不斷創新，在抓落實過程中不斷創新，在黨建工作過程中不斷創新，要抓出成效，抓出經驗。四是培育思想，創建文化。要不斷加強思想建設，思想建設是一種文化，要把思想建設與公司企業文化建設有機結合起來，不斷培育公司的文化，培育公司的精神，用優秀文化和思想凝聚員工、鼓舞員工、激勵員工，共同創造國投企業文化。五是改進作風，艱苦奮斗。要不斷改進作風，煥發激情，各級領導干部要牢記“兩個務必”，艱苦奮斗，要做到不講排場、不擺架子、不鋪張浪費。六是關心員工，促進和諧。要做員工的貼心人、知心人，要關心員工，促進和諧，真心實意關心員工的發展，關心員工的成長，關心員工的生活，為員工辦實事，解決實際困難，從小事做起，從點滴做起。七是以身作則，促進發展。各級領導干部，特別是從事黨的工作的領導干部，要做求真務實的表率，做廉潔的表率，確保公司健康發展，員工和諧，努力使公司黨建工作再上新臺階。
會上，國投公司黨組成員、直屬黨委書記、副總裁秦明同志作了題為《再接再厲，開拓創新，努力把集團黨建工作提高到一個新水平》的工作報告。報告實事求是地總結了2005年直屬黨委積極發揮組織保障作用，扎扎實實開展先進性教育活動、鞏固擴大先進性教育成果，黨建工作逐步走向規范、落實以人為本，積極開展各項工作、結合公司情況開展紀檢監察工作、為創建和諧社會貢獻力量，認真做好扶貧和援疆工作等方面工作。同時部署了2006年要重點抓好的六個方面工作：一是進一步落實整改方案，完善先進性長效機制，不斷鞏固擴大先進性教育成果；二是以學習貫徹黨章和“四好”領導班子創建活動為重點，抓好各級領導班子思想政治建設；三是以建立集團黨建工作機制為切入點，不斷加強集團黨建工作；四是以培養“國投精神”為目標，抓好公司企業文化建設；五是以增強凝聚力為目的，進一步做好群眾工作；六是按照企業運作的特點，組織開展監督工作。按照公司2006年工作會議精神和黨組提出的《關于加強和改進公司黨建工作的意見》，進一步抓好各項工作的落實。
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