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重慶國資委建立對(duì)口聯(lián)系市屬國有重點(diǎn)企業(yè)工作制度


http://whmsebhyy.com 2006年01月11日 09:37 國資委網(wǎng)站

  為了加強(qiáng)重慶市國資委與所出資企業(yè)之間的工作聯(lián)系,保持順暢的信息通道,切實(shí)幫助國有企業(yè)解決資本營運(yùn)、改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作中的突出矛盾和問題,日前,市國資委建立了委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)口聯(lián)系市屬國有重點(diǎn)企業(yè)的工作制度,每位委領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)聯(lián)系3-6戶市屬國有重點(diǎn)企業(yè)。該制度明確還規(guī)定了市國資委委領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)聯(lián)系企業(yè)的六種方式:

  一是企業(yè)遇有重大問題需請(qǐng)示的事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)及時(shí)向?qū)诼?lián)系的委領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告情況。

  二是企業(yè)反映的重大問題,對(duì)口聯(lián)系的委領(lǐng)導(dǎo)要及時(shí)進(jìn)行處理,不屬分管范圍的問題,要及時(shí)與有關(guān)委領(lǐng)導(dǎo)溝通。

  三是企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要定期或不定期地向?qū)诼?lián)系的委領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)思想、工作、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)等情況。

  四是市國資委領(lǐng)導(dǎo)要主動(dòng)負(fù)責(zé)督促幫助對(duì)口聯(lián)系企業(yè)貫徹落實(shí)好市領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  五是市國資委領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常到對(duì)口聯(lián)系的企業(yè)進(jìn)行調(diào)查研究,深入了解掌握企業(yè)的決策過程、管理情況、干部素質(zhì)等,幫助企業(yè)理清發(fā)展思路,并解決實(shí)際困難和問題。

  六是市國資委領(lǐng)導(dǎo)可視情況參加對(duì)口聯(lián)系企業(yè)的有關(guān)會(huì)議、活動(dòng)。


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