國有上市公司期權激勵方案有望出臺 | |||||||||
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http://whmsebhyy.com 2005年12月23日 03:10 第一財經日報 | |||||||||
國資委主任李榮融昨日明確表態,央企負責人“不在狀態就換人” 本報記者 張馨月 發自北京 針對記者關于趙新先被拘一事的提問,國務院國資委主任李榮融表示,中央企業負責人“不在狀態就換人”。
李榮融是昨日在國務院新聞辦舉行的記者招待會上作此表態的。他同時贊同央行行長周小川日前關于國企應向國家分紅的說法,并透露,明年將開始試編央企國有資本經營預算。而國有上市公司期權激勵的相關文件,有望在明年1月出臺。 此外,明年國資委將加快推進國有大型企業股份制改革,積極創造條件推進國有大型企業產權多元化的股份制改革,支持具備條件的企業逐步實現整體上市。 關于三九集團原負責人趙新先被司法調查一事,李榮融的回答很坦誠:“因為這些企業是交給我們國資委來管,所以歷史上這一堆問題就交到我們手上。” 李榮融認為,三九集團通過一年多來的治理,總體情況是好的。為了防止此類事件發生,關鍵是要加強法人治理結構,形成事前制約。同時,還要有管理制度,一是管賬本,二是管人。不管公司有多大,賬本必須透明。因此,從去年以來國資委加強了審計工作。在管人方面,中央企業負責人“不在狀態就換人”,等出了問題就晚了。 在李榮融看來,及時發現不在狀態的企業負責人,有賴于規范的法人治理機構。國有獨資企業的董事會試點,被視為完善央企法人治理結構的至關重要舉措。至今,已有包括寶鋼集團在內的6家中央企業完善董事會試點工作正式啟動。李榮融表示,明年已經試點的企業要進一步完善,董事會試點范圍仍將擴大。 針對周小川日前在“2005中國企業領袖年會”上提出的“國有企業和國有控股企業應向其所有者分紅”的說法,李榮融表示贊同。 “我很感謝周小川行長講了我想講的話。現在國資委最大的權沒有落實,就是收益權。”李榮融表示,國資委正在做這方面的工作。 一位不愿透露姓名的財政專家認為,“未來的走向是國有資本收入由國資委收繳,然后經財政部并入整個財政預算體系,然后再進行分配,比如支付央企改革的成本,充實社;等! 李榮融還表示,目前,建立國有資產經營管理公司的條件已經成熟,“中央企業布局調整規劃已經制訂好,具體要由國有資產經營管理公司進行操作!倍窈筮將根據情況增加新的資產經營模式,但李榮融沒有透露是否會增加試點公司數目。至于目前兩家國有資產經營管理試點公司--誠通集團和國家開發投資公司,能否成為將來國有資本收益的投資平臺,還要根據中央企業的實際情況來具體操作。 據介紹,截至11月底,央企資產總額已達10.6萬億元,同比增長14.2%。同期實現銷售收入59917.7億元,增長21.8%;實現利潤5649.9億元,增長24.7%。預計全年實現銷售收入6.6萬億元,實現利潤將達到6000億元。 |