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創新教育活動載體是開展先進性教育活動的基礎。汾西礦業集團在先進性教育活動三個階段，結合基層黨組織實際，圍繞安全生產、經營管理、“三個文明”建設，開展豐富多彩的主題實踐活動。
集團公司黨委結合在黨員領導干部中開展警示教育活動，與晉中市檢察院聯合舉辦了警示教育活動，黨員領導干部面對面聽服刑人員講犯 罪過程，接受教育。集體組織集團公
司領導及其家屬到西柏坡接受“兩個務必”教育，簽訂廉政公約，發出開展“興廉潔之風，建文明家庭”活動倡議，強化廉潔自律意識。在黨員領導干部中廣泛開展了“建立一個聯系點、結拜一個楷模人、轉化一個落伍者、幫扶一個特困戶”“四個一”活動。各級領導干部轉變作風、指導工作在一線，問題解決在一線，工作創新在一線，廣大黨員開展了“制止一起違章、排除一起隱患、提一條合理化建議、做一件有貢獻的事”活動。
各單位黨員結合不同崗位實際開展了“增黨性、樹形象”活動，組織黨員重溫入黨誓詞，佩戴黨員標志上崗，主動接受群眾監督。開展了爭創“五型”機關、創建“五好”黨支部、爭當“五好”黨員活動。高陽礦、賀西礦、洗煤廠、設備修造廠等單位，在機關黨員中組織開展了“首問負責制”、“限時辦結制”、“服務承諾制”主題實踐活動；在生產一線黨員中組織開展了“崗位當先鋒、工作做表率”主題實踐活動；在后勤崗位黨員中組織開展了“辛苦我一人、溫暖千萬家”便民服務和“美化凈化生活環境，塑造良好形象”主題實踐活動等。公司各級黨組織開展主題實踐活動1118次，參加人數超過了9500人，使不同崗位黨員結合工作實際體現先進性，發揮先鋒模范作用，推動了工作開展。
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