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宣鋼技術中心843名干部職工簽定職業道德承諾書
“我鄭重承諾以下事項：嚴格執行崗位職責和操作規程, 堅決保證不利用崗位之便，弄虛作假、吃拿卡要,損害客戶及公司利益；或與客戶勾結，為自己謀取私利，損害公司利益。……”這是日前宣鋼技術中心 843名干部職工簽定《職業道德承諾保證書》時，做出鄭重承諾時的一幕。
擔負著宣鋼檢驗、檢斤把關和技術管理工作重任的技術中心十分重視職工職業道德教育工作。近一時期，為進一步規范把關秩序，提高工作質量，在全中心范圍內組織開展了強化職工職業道德活動。其中，結合該中心各崗位實際，全體干部職工從認真履行職責、恪守職業道德、保證數據信息真實準確等七個方面作出誠信服務、規范服務、文明服務的承諾，并認真在職業道德承諾書上簽字，是這次活動的一項主要內容。
在這次強化職工職業道德活動中，該中心還要求全體職工要認真學習典型案例、相關操作規程、作業紀律和《宣鋼職工行為規范》等文件，聯系自身實際情況開展大討論、大反思，主動找差距，擺問題，查原因，定措施。尤其是要求檢斤和檢驗等關鍵崗位的職工更是嚴格要求自己,堅決保證不利用崗位之便弄虛作假,吃拿卡要, 或與客戶勾結,為自己謀取私利,損害客戶及公司利益。同時要保證做到在取制樣過程中，嚴格按規程進行,提交的檢化驗數據、檢斤數據真實準確，絕不被小的利益所誘惑,喪失自己的職業操守。
此次活動的開展,使全體職工的職業道德意識有了更大的提高,進一步增強了自身的責任感和使命感。全體職工本著公平公正的原則，堅決履行自身職責，以誠信自尊的態度來維護利益及個人尊嚴，樹立宣鋼良好形象。
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