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江蘇公務員退出機制出臺自愿辭職可領5至8年工資

http://whmsebhyy.com 2005年11月14日 15:23 東方今報

　　南京消息近日記者獲悉，江蘇海門市公務員退出機制已經出臺，打破了公務員管理中“只進不出”的格局。

　　根據規定，凡達到一定工作年限和年齡較大的公務員，符合退休條件并愿意提前退休的，將根據其提前退休時間增加1至3檔的工資；對已滿5年最低服務年限，自愿辭職領辦、創辦、租賃企業，從事個體經營，到非公企業，非財政撥款事業單位的公務員，將一次性給

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予5至8年基本工資的辭職補償金。

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