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7月13日，十堰管理部召開保持共產黨員先進性教育活動總結表彰大會。東風公司專務副總經理、十堰管理部黨委書記李有泉提出，十堰管理部所屬各單位、各部門要建立“黨員學習教育、黨員管理、黨員聯系群眾、黨組織工作”四種長效機制，進一步鞏固和擴大先進性教育成果。
會議由東風公司專務副總經理、十堰管理部主任孫長海主持，東風公司先進性教育第
二督導組組長、公司人事（干部）部部長汪向東出席會議。
李有泉對十堰管理部先進性教育活動進行總結。經過5個多月的學習教育，十堰管理部實現了黨員素質明顯提高，干群、黨群關系進一步改善，制度建設完善、健全，基層組織建設和基層工作得到加強的目標。參與滿意度測評的4406人中滿意和基本滿意率達到98．55％。
李有泉要求，各部門要認真總結先進性教育活動的好經驗、好做法，積極構建黨員“長期受教育，永葆先進性”的長效機制，以創新精神繼續抓好各項整改措施的落實，將活動成果轉化為促進各項工作目標實現的強大動力。
汪向東就如何鞏固和擴大整改成果提出四點要求：要充分提高對擴大先進性教育成果的認識；要把保持先進性教育的要求轉變為廣大黨員的自覺行動；要建立長效機制，永葆黨員先進性；要把保持黨員先進性的活動融入公司改革發展之中。
會議還表彰了十堰管理部先進性教育活動中涌現出來的優秀黨委、優秀黨支部、優秀黨員。
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