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5月30日上午，上海寶鋼集團公司召開黨風廉政建設大會，會議提出：要深刻認識和把握寶鋼當前面臨的機遇和挑戰，發揚求真務實的精神，切實加強黨風廉政建設，為寶鋼新一輪發展戰略目標的實現提供堅強保障。
寶鋼集團公司董事長謝企華，副董事長、黨委書記劉國勝，總經理徐樂江出席會議并講話，黨委副書記歐陽英鵬主持會議，寶鋼集團公司各部門負責人、高級主管、主管，集團
公司各子公司、直屬單位，寶鋼股份各分公司黨、政、紀、工、團及有關部門負責人共350余人出席了會議。
會上，寶鋼集團公司紀委作了工作報告。今年是寶鋼進一步深化現代企業制度改革，加快實現新一輪發展戰略目標的重要一年；是寶鋼以成為世界500強為新起點，向世界鋼鐵企業前三強邁進的開步年。寶鋼的黨風建設和反腐倡廉工作將圍繞集團公司黨政的工作部署，堅持從嚴治黨，堅持上下、左右聯動，整合監督資源，加大預防力度，狠抓任務落實，促進企業經濟建設和黨風廉政建設等各項工作和諧發展。會議要求各單位要從寶鋼新一輪改革發展的實際出發，以開展保持共產黨員先進性教育和推進“四好”班子建設為契機，著力加強領導人員作風建設；各級領導人員必須嚴格遵守“四大紀律八項要求”和領導人員廉潔從業的各項規定，把廉潔從業情況作為各級領導人員考核的重要內容；加強對有業務處置權人員的教育、管理與監督；進一步細化責任，認真落實黨風廉政責任制。要實施效能監察長效管理，全面推進企業效能建設：深化效能監察工作，實行長效管理；全面推進企業效能建設，形成工作規范。要加強信訪舉報核查，嚴肅查處嚴重違法違紀案件：各級紀檢監察組織要做到未雨綢繆，充分考慮和積極應對，采取有效措施，妥善解決問題，為寶鋼改革發展穩定大局服務；要緊緊圍繞企業的中心任務，嚴肅查處嚴重違法違紀案件，決不允許壓案不辦、有案不查、瞞案不報；要把嚴格依法依紀辦案要求貫穿到各環節，真正落實案件查處工作的二十四字方針。要繼續推進同源管理、閉環管理，在深化改革中治本抓源：堅持深化改革和制度創新，從源頭上治理腐敗是抓好黨風廉政建設和反腐倡廉的根本途徑；要按照管理同源原則，落實職能部門管理和監督職責，不斷促進企業內控機制建設；各級紀檢監察部門要加強與組織人事、宣傳、審計、法務等部門的協調配合，做好經常性的反腐倡廉工作研討。
謝企華、劉國勝、徐樂江等在會上作了重要講話。歐陽英鵬就學習貫徹大會精神提出五點要求：抓好基礎，要切實加強員工特別是領導人員的思想道德教育和法律紀律教育，真正從思想上筑起拒腐防變的防線；著眼大局，要把黨風廉政建設工作融入寶鋼新一輪發展中，更好地為寶鋼發展戰略服務；突出關鍵，要切實加強對領導干部特別是各級領導班子主要負責人及敏感崗位、有業務處置權崗位人員的管理和監督；注重治本，建立健全適應現代企業制度的教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系是從源頭治理腐敗的根本措施，各單位要結合實際，積極推進和不斷完善；把握重點，要認真分析在實施新一輪發展戰略中出現的突出問題，重點解決好存在的問題。
寶鋼分公司黨委、寶檢公司分別作了《構筑教育、制度、監督并重的懲防體系，保障公司發展，保證隊伍正氣，保護公司現象》和《以文化為先導，強化內控機制，促進廉政建設》的交流發言。
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