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中國國電集團公司保持共產黨員先進性教育活動自始至終堅持群眾路線，征求意見建議以群眾為主體，整改提高以群眾滿意為標準，并積極發動群眾參與先進性教育整個過程的監督，做到廣納良言，開門整改，確保先進性教育成為“群眾滿意工程”。
中國國電集團公司黨組書記、總經理、先進性教育活動領導小組組長周大兵同志指出：“員工群眾中蘊藏著巨大的積極性和創造力，有許多好點子，好主意，要把員工群眾參與
整改的熱情引導好、保護好、發揮好。”國電集團公司先進性教育從征求意見和建議到整改措施都以群眾呼聲為信號，整改方案圍著群眾轉，做到制定措施，征求意見；修改措施，再征求意見。反復征求，反復修改，最終完善形成工作計劃，嚴格落實。
中國國電集團公司先進性教育分析評議階段，通過召開座談會、下發征求意見表、建立電子信箱、設置意見建議箱等八種手段廣泛征集群眾意見建議共306條，逐條落實到具體部門和負責人，進行“邊議邊改”。整改提高階段，國電集團公司開門整改，不僅整改方案聽取員工群眾的意見，整改過程吸取員工群眾參與，采取座談會、支部擴大會議、下發征求意見表等形式公布整改方案，聽取群眾意見，接受群眾監督，并根據群眾意見再次修訂整改方案。5月23日至24日，各支部對各自的整改措施進行再次征求群眾意見和建議：安全生產部支部針對征求到的9條群眾意見建議對整改措施中的8條進行了修改；財務產權部支部結合具體工作又提出加強財務制度建設等8條意見，對整改措施進行了補充完善；工程建設部支部增補了加強規范工程招標管理、造價控制等18條意見和建議，對整改措施進行了進一步量化細化；總經理工作部支部、計劃發展部、人力資源部、市場營銷部、科技環保部、綜合開發部、政工監審聯合等支部通過群眾廣泛參與對整改措施再次進行提煉總結。
各支部對這次征集的意見，反映的問題和基層企業、員工群眾提出的要求，進一步梳理，區分性質和輕重緩急列出整改清單，做到時間、內容、人員、效果“四落實”。對涉及長遠規劃的整改措施，搞好調查研究，確定執行的年份，并提出本年度的進度要求和目標；對當年能夠解決和完成的工作措施，確定具體的完成月份，列入月度計劃執行。對需要日常工作中注意加強和改進的措施，確定為經常性工作，滲透和體現到日常各項工作之中。
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