為健全國有資產監管體系,大連市政府近日下發了四份相關文件。在《大連市市屬國有及國有控股企業負責人經營業績考核暫行辦法》中規定,要按照國有資產保值增值以及資本收益最大化和可持續發展的要求,對國企負責人實行年度考核與任期考核相結合、結果考核與過程評價相統一、考核結果與獎懲相掛鉤的考核制度。考核結果分為A到E五個等級。在《大連市市屬國有及國有控股企業負責人薪酬管理暫行辦法》中規定,國企負責人年度薪酬由基薪和績效年薪構成,其中基薪以年度企業員工平均工資和企業規模系數計算,績效年薪根
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