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改頭換面 企業(yè)“提前”進(jìn)校選才
專家提醒：大學(xué)生應(yīng)把握就業(yè)機(jī)會(huì)
本報(bào)訊(記者 李清)為了保障正常的教學(xué)秩序，教育部規(guī)定每年的11月20日是用人單位進(jìn)入高校招聘畢業(yè)生的日期，在此之前，企業(yè)不得進(jìn)校招聘。然而，記者在各大學(xué)采訪
時(shí)發(fā)現(xiàn)，一些用人單位“改頭換面”，用企業(yè)講座、宣傳活動(dòng)等方式，悄然“殺”入校園，爭(zhēng)搶2005屆畢業(yè)生。
現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查：小型招聘會(huì)每天都在進(jìn)行
“學(xué)校已經(jīng)舉辦20多場(chǎng)招聘會(huì)了，現(xiàn)在每天都有四五家單位在學(xué)校招聘學(xué)生。”昨日，我市某高校負(fù)責(zé)就業(yè)的老師告訴記者。他說(shuō)，今年，企業(yè)進(jìn)校園招聘畢業(yè)生比往年都早，用人需求也較往年有所增加。
至于教育部的禁令，一些高校就業(yè)部門負(fù)責(zé)人表示，企業(yè)提前招聘，學(xué)生提前就業(yè)有助于緩解大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)壓力，因此對(duì)提前到校招聘的企業(yè)，學(xué)校一般都會(huì)在不影響學(xué)生正常上課的前提下，利用課余安排一些小型的招聘活動(dòng)。
專家提醒：大學(xué)生應(yīng)把握就業(yè)機(jī)會(huì)
提前招聘的企業(yè)陸續(xù)走進(jìn)校園，給大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)帶來(lái)不少機(jī)會(huì)，但不少大學(xué)生對(duì)前期到來(lái)的崗位感到困惑：如果提前簽約，也許后面有更好的崗位；如果不簽，很可能失去這個(gè)機(jī)會(huì)。省教育廳高校學(xué)生處負(fù)責(zé)人提醒大學(xué)生們，面對(duì)就業(yè)壓力，大學(xué)生必須轉(zhuǎn)變觀念，采取“先就業(yè)、后擇業(yè)、再轉(zhuǎn)崗”的就業(yè)思路，讓自己在工作實(shí)踐中逐步得到鍛煉，逐步獲得更好的發(fā)展。不要放棄任何可以就業(yè)的機(jī)會(huì)。
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