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□本報記者 魏海田柏葉影劇院
1990年7月8日,星期天。南國深圳驕陽高照。
深圳柏葉藝術(shù)影劇院門口,車水馬龍,人潮如注。這里是金田實業(yè)股份有限公司的股東代表大會會場。請讀者隨股東大會步入股份制改革的深圳。
主席臺上就座的是金田公司董事會成員和顧問團(tuán)成員。黃漢清總經(jīng)理朗聲向股東匯報公司半年來的業(yè)績。金田實業(yè)股份有限公司所屬深圳市紡織工業(yè)公司的二級公司,實行股份制后向社會發(fā)售1000萬元股票。一年多時間里公司資產(chǎn)增加了10倍。
在公司高層管理人員向股東介紹有關(guān)議程內(nèi)容時,會場一直很平靜,股東代表開始提問才令會場活躍起來。一位年輕股東直截了當(dāng):
“今年增股議案中有一句話:‘由董事會處置已發(fā)股本10%的股權(quán)42萬股。’請問公司處理的股本是否太多了一點?”
黃漢清回答:“在香港上市公司必須具備的條件中有這樣幾條:△申請上市公司屬公眾公司,現(xiàn)在和將來都不會改變這一性質(zhì);△公司業(yè)務(wù)要能夠引起公眾興趣(多指綜合性產(chǎn)業(yè));△市場總值不少于5000萬港元;△25%股票掌握在與公司董事和大股東無關(guān)的公眾手中;△擁有較好的經(jīng)營記錄,一般指五年左右;△定期公布公司財務(wù)、業(yè)務(wù)情況;△公司售與雇員(含以往雇員、附屬機(jī)構(gòu)雇員)的股票不得超過10%。金田公司參照香港一般例規(guī),并未超出。金田發(fā)展有賴于公司員工兢兢業(yè)業(yè)的埋頭苦干;根據(jù)公司工資獎金制度的特點,員工得之于按勞分配這一塊是較少的,懲罰制度又執(zhí)行得比較嚴(yán)格,為了使員工和股東心心相印,為公司發(fā)展盡力盡策,我們考慮按香港上市公司的上限來給員工發(fā)售新股,以確保員工利益。當(dāng)然,如股東大會不能通過,我們將對這一條加以修改。”金田公司把職工按勞分配這一塊壓低的做法,在西方被稱為“共享經(jīng)濟(jì)”理論。主旨是放棄固定工資,職工收入取維持基本生活需要的標(biāo)準(zhǔn),隨企業(yè)利潤高低調(diào)節(jié)職工收入。通過這一手段令職工和企業(yè)同進(jìn)退。
股票發(fā)行價格
會場空調(diào)很好,涼風(fēng)習(xí)習(xí),股東們慢慢啜飲著飲料,一掃路上的燥熱。
“此次增股價為什么定在30元?”
這個問題是由金田董事長秘書沈一鋼先生來回答的。
“金田股票5月7日到6月6日這一個月的市場交易平均價為29.8元,這是我們確定增股發(fā)行價格的主要依據(jù)。據(jù)測算,30元金田股票一年盈利大約和目前利率條件下36元銀行存款盈利相等。增股主要面對老股東,所以公司決定讓利6元。”
禹國剛是中國銀行深圳分行的調(diào)研處處長,目前正在參與籌備證券交易所。他的《證券市場》一書是深圳暢銷書之一。該書19頁“時價發(fā)行”一條下寫到:“有票面金額的股票以高于面額的溢價發(fā)行;無面額股票以‘時價’發(fā)行。所謂‘時價’,即以某一天或過去的一個月的股票平均價為基準(zhǔn)而確定該無面額股票發(fā)行時的價格。這個價格低于上述基準(zhǔn),但低到什么程度則視該公司的信譽(yù)、前景而定。”
事實上7月8日這一天,金田股票已在80—90元之間上浮。金田首期發(fā)行的有面額股票,票面值每股10元。
有股東就公司負(fù)債過高提出異議。黃漢清解釋:公司發(fā)展速度過快,只能靠負(fù)債經(jīng)營,增發(fā)新股目的之一是沖減負(fù)債。
股東的權(quán)利和責(zé)任
這時一位中年人用不太純正的普通話提出一連串問題。如開會議程應(yīng)當(dāng)把股東代表表決放在發(fā)言之后,董事會中應(yīng)有個人股東代表;增股議案中認(rèn)股權(quán)證的期限太短,等等。
“一個多月前,‘金田’股票在股市上徘徊不前,當(dāng)時有很多謠言,可公司沒有多做解釋,應(yīng)當(dāng)負(fù)有責(zé)任,關(guān)于董事會中有人炒賣本公司股票一事,也請給股東一個答復(fù)。”
黃漢清回答說,會議議程先討論后表決是對的,下次就改;董事會中應(yīng)有個人股東代表新章程中已有規(guī)定;認(rèn)股權(quán)證的期限不能太長,宜速戰(zhàn)速決。
“如果我沒有記錯的話,這位股東是我們發(fā)售首期股票時的老股東,他沒有賣出股票,說明他對公司有信心。當(dāng)然在座的也有剛花80多元買股票的新股東,我們更要為你們負(fù)責(zé)。我們并不希望‘金田’股票在股市上炒得太高,也請各位股東支持政府對證券市場的管理,不要去推波助瀾,這樣才能有助于股份制的改革順利進(jìn)行,深圳證券市場趨于完善。”
“據(jù)我所知,董事會中并無人去炒賣股票,如有人檢舉,經(jīng)查證屬實,我獎給檢舉人1萬元。”公司最近做出規(guī)定,員工股票統(tǒng)一保管,賣出須經(jīng)公司同意。黃總經(jīng)理還將自己所擁有的股票數(shù)量當(dāng)場告訴股東代表。
“金田公司四年產(chǎn)值翻了20倍,從230萬到4000多萬,我們堅持穩(wěn)扎穩(wěn)打的經(jīng)營戰(zhàn)略,在今后兩年內(nèi),總資產(chǎn)將突破兩個億,到時我們把金田大廈交給我們的股東!”
走出柏葉影劇院的人們,個個臉上掛著笑容,他們來自深圳各個地區(qū)、各個階層、各個不同系統(tǒng)的不同單位,有些甚至不是深圳人。
股東大會這個新鮮又陌生的詞兒,一次次地重復(fù)在人們耳邊。
(本文發(fā)表于1990年9月5日)
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