| 國資委將設基金獎人才 | |||||||||
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| http://whmsebhyy.com 2004年07月12日 10:33 新快報 | |||||||||
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據新華社電 中央企業將力爭用3年左右時間，初步建立起適應改革開放和社會主義市場經濟發展要求，符合企業發展戰略，遵循文化發展規律，體現員工根本利益，具有中央企業特色的企業文化。 這是國務院國有資產監督管理委員會副主任王瑞祥日前在中央企業企業文化建設研討交流會上表示的。
國務院國資委近日公布，據抽樣調查，1998年以來，有7萬多人離開企業。國資委黨委書記李毅中在中央企業人才工作會議上的不禁感嘆：“央企成了國際大公司和其他所有制企業的人才培訓基地。”據悉，央企流失的人才，年齡大都在40歲以下，包括一些已嶄露頭角的骨干人才。 李毅中在會上透露，國資委將設立“人才獎勵基金”，對為中央企業改革發展做出突出貢獻的各類優秀人才，給予與其貢獻相當的榮譽獎勵，使其得到企業和社會的承認和尊重。 |
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