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英國(guó)政府公布養(yǎng)老制度改革框架(更新一)


http://whmsebhyy.com 2006年05月25日 21:32 世華財(cái)訊

  [世華財(cái)訊]注:此次更新自正文第6段至文末。

  英國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部公布25日公布了養(yǎng)老制度改革框架,其中建議將退休年齡到2024年提高至66歲,最終在2046年提高到68歲。

  綜合外電5月25日?qǐng)?bào)道,英國(guó)政府25日公布了養(yǎng)老金系統(tǒng)的主要改革提議以回應(yīng)《特
納報(bào)告》(Turner Report)。政府作出的一系列改革措施旨在解決該問(wèn)題上的政治紛爭(zhēng)。

  英國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部公布的此政策文件接受了05年《特納報(bào)告》的大多數(shù)建議。《特納報(bào)告》的作者是養(yǎng)老金委員會(huì)主席特納(Adair Turner)。

  改革將包括創(chuàng)造一個(gè)新工作場(chǎng)所養(yǎng)老計(jì)劃。按照該計(jì)劃,目前沒(méi)有養(yǎng)老儲(chǔ)蓄的所有工人將會(huì)自動(dòng)加入養(yǎng)老系統(tǒng),雖然其將被允許選擇退出。政府希望通過(guò)結(jié)合雇主、國(guó)家捐獻(xiàn)以及人類慣性來(lái)徹底提高養(yǎng)老儲(chǔ)蓄水平。

  英

養(yǎng)老金系統(tǒng)還將面臨以下主要改革:將退休年齡自2024年提高到66歲,最終在2046年提高到68歲。

  從2012年開始,國(guó)家養(yǎng)老金的增加將與收入掛鉤而非目前的通脹。

  養(yǎng)老金委員會(huì)在經(jīng)過(guò)了3年的研究之后于05年底向政府提出了被普遍認(rèn)為是一個(gè)詳盡的報(bào)告及一系列建議。

  但該報(bào)告似乎將淪為首相布萊爾(Tony Blair)與財(cái)政大臣布朗(Gordon Brown)之間政治拔河的犧牲品,兩人都希望被看成是任何改革的主要推動(dòng)者。

  布萊爾表示其將在下一屆大選前辭職,一些人猜測(cè)快則會(huì)在07年,而布朗是接替布萊爾最有可能的人選。

  曾經(jīng)被視為一個(gè)小問(wèn)題的養(yǎng)老金問(wèn)題如今已成為英國(guó)最大的一個(gè)國(guó)內(nèi)政治問(wèn)題。

  由于英國(guó)的養(yǎng)老金系統(tǒng)資金日益短缺,政府不得不拿出解決辦法出來(lái)。

  新的自動(dòng)加入計(jì)劃將被稱之為全國(guó)養(yǎng)老儲(chǔ)蓄計(jì)劃。其中雇員的4%工資將自動(dòng)納入該計(jì)劃,雇主捐獻(xiàn)3%,國(guó)家通過(guò)課稅優(yōu)待提供1%。

  該計(jì)劃將在2010年開始實(shí)施,并將通過(guò)全國(guó)保險(xiǎn)系統(tǒng)管理。

  政府希望該計(jì)劃能將養(yǎng)老制度覆蓋目前尚未有養(yǎng)老儲(chǔ)蓄或儲(chǔ)蓄不夠的1000萬(wàn)工人。

  (朱啟紅 編譯)


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