美國一季度就業成本創99年一季度來最小升幅

http://whmsebhyy.com 2006年04月28日 22:15 世華財訊

　　美國第一季度就業成本創7年來最低升幅，表明勞動力緊張并沒有使雇員的工資和福利得到提高，這應有助于抑制通貨膨脹壓力。

　　綜合外電4月28日報道，美國勞工部(Labor Department)28日公布，經過季節性因素調整后的第一季度就業成本指數上升了0.6%，為1999年第一季度以來的最低季度升幅；2005年第四季度的就業成本指數上升了0.8%。

　　第一季度薪資水平上升了0.7%，與去年第四季度的升幅一致；福利成本上升了0.5%，創7年來的最低升幅，去年第四季度的福利成本上升了0.9%。

　　截至3月份的12個月中，就業成本提高了2.8%，升幅低于前一季度折合成年率3.1%的升幅。

　　第一季度就業成本指數的計算方法有所調整，該數據目前基于2002北美工業分類系統(2002 North American Industry Classification System)計算。

　　華爾街曾預計第一季度就業成本會大幅提高。根據接受道瓊斯通訊社(Dow Jones Newswires)和CNBC電視頻道聯合調查的19位經濟學家的預期中值，就業成本指數會上升0.9%。

　　盡管2006年第一季度失業率穩步下降，但就業成本僅實現小幅上升，這應能緩解市場有關通貨膨脹和上調利率的憂慮。

　　當前美國失業率處于4.7%的近5年新低。市場此前擔心，勞動力市場趨緊或將導致工資水平上升以及通貨膨脹，并進而促使美國進一步加息。

　　自2004年年中開始，美國聯邦公開市場委員會(Federal Open Market Committee)已連續15次加息，將利率提高到目前的4.75%。市場目前廣泛預計Fed將在定于5月10日的政策會議上決定再次加息，將利率上調至5%。

　　不過，Fed主席本?伯南克(Ben Bernanke)周四在國會的證詞顯示，Fed有望在6月份暫停加息，并在貨幣政策上持觀望態度。

　　像周五的就業成本指數這樣溫和的勞動力成本報告可能會支持市場的如下預期：即Fed在5月加息后可以暫停上調利率，以便衡量其緊縮政策對經濟產生了多大影響。

　　根據美國勞工部的數據，制造業雇員的總體就業成本下降0.2%，為1980年以來首次出現下降。但這一降幅被服務業總體薪酬0.8%的升幅所抵銷。服務業中，專業人員和商業服務領域雇員的薪酬成本上升1.1%。

　　私營部門雇員總就業成本增長0.6%，州政府和地方政府部門雇員勞工成本增長0.5%。