“我要不要換個工作？”可能你經常這樣問自己。你對目前的工作不太滿意，但沒有時間和精力去找新的工作。想先辭職，休息一下，然后另求新的發展機會。然而你知道這并不是一個明智之舉。因為當你找工作時正于某一公司就職，那么你更具競爭力，并且在談及你的期望薪金時也會更具主動地位。

　　什么時候是尋求新工作的最佳時機呢？普遍認為僅在一家公司供職不足一年就離職是

相當不明智的，除非當時的情形實在是令人難以忍受。如果你已經有兩次只持續了一年左右的工作經歷，那么你應該再繼續在同一家公司工作一至兩年。因為過于頻繁地更換工作會使你顯得缺乏可靠性。我的建議是，不要只是因為一兩次的惱火或者有些煩膩就輕易辭職。想想你的未來五年，要達到什么樣的目標，通過什么樣的途徑去實現，然后按照這個方向開始你的第一步。這才是事業發展的核心所在。

　　變換工作并不意味著供職于不同的公司，如果你喜歡目前所從事的行業，但并不滿意當前所在的職位，那么可以考慮同人事部門討論一下組織內部調動的可能性。這也許才是最行之有效的解決方法。當然，這還存在一個薪金增長的問題，以及你的上級對你所做工作的評價。因此，如果你推斷這種內部的調動不太可能，那則可考慮尋求一份新職業。你要不要換個工作呢？請先做做以下的選項：

　　1.你覺得公司所在行業的前景：

　　正在走下坡(1分)；

　　像一件太緊的內衣，令人很不舒服(1分)；

　　穩如泰山(1分)；像一件穿了很舒服的老舊牛仔褲(2分)。

　　2.在公司表現不錯，你可以獲得：

　　肩膀上被拍幾下(1分)；

　　開什么玩笑，在這里只有那些溜須拍馬的混混兒才被重用(1分)；在我公司里，沒有所謂“表現不錯”(1分)；

　　尊敬，重用和獎勵(2分)。

　　3.公司老板與員工之間的關系：

　　像《紅樓夢》里的王熙鳳與平兒(1分)；

　　老板很帥，像《泰坦尼克號》里的萊昂納多(1分)；

　　我幾天也見不到老板一次(1分)；

　　還行啦！老板做事蠻公平的(2分)。

　　4.目前的工作：

　　整天都是麻煩事兒，只盼著下班(1分)；

　　馬馬虎虎啦，做一天和尚撞一天鐘唄(1分)；難度很大，我有點怯陣(1分)；

　　很有挑戰性，信心百倍(2分)。

　　5.整體而言，我的同事……

　　對我的私事比對他們自己的工作更感興趣(1分)；

　　比我老爸、老媽更煩(1分)；

　　同事？你是指坐電腦旁玩接龍游戲的那個人嗎？(1分)；

　　他們是我所信任的人，也使我很快樂(2分)。

　　6.你有工作安全感嗎？

　　我覺得朝不保夕(1分)；

　　我不可能逃過解雇這一劫(1分)；

　　像隔壁小雜貨鋪里老爺爺想要對抗萬客隆的心情(1分)；

　　固若金湯(2分)。說明:總分為6分以下:你是該好好尋求新機遇的時候了。

　　分數為7—10分：你隨時準備換工作。10分以上:看來沒必要。你的公司要請人嗎？我應該把履歷表寄給誰？