新華08網呼和浩特10月8日電 (記者李云平)記者從內蒙古自治區人力資源和社會保障廳獲悉，內蒙古日前發布2012年企業和部分行業工資指導線，確定今年內蒙古企業貨幣工資增長基準線為14%、預警線為18%、下線為4%。

　　今年，內蒙古農林牧漁業工資增長基準線為12%，采礦業工資增長基準線為16%，制造業工資增長基準線為13%，電力、燃氣及水的生產和供應工資增長基準線為11%，建筑業工資增長基準線為15%，交通運輸、倉儲及郵政業工資增長基準線為12%，信息傳輸、計算機服務和軟件工資增長基準線為12%，批發和零售業工資增長基準線為13%，住宿和餐飲業工資增長基準線為13%，金融業工資增長基準線為15%，房地產業工資增長基準線為14%，租賃和商務服務業工資增長基準線為14%，居民服務和其他服務業工資增長基準線為15%。

　　內蒙古明確規定：企業除因生產經營嚴重困難、經濟效益明顯下降并履行必要的民主程序可零增長或適當負增長外，每年要保證職工貨幣工資適度增長。職工在法定規定工作時間內提供正常勞動，企業支付給職工貨幣工資不得低于頒布的當地最低工資標準。

　　從2009年開始，內蒙古每年發布企業工資增長指導線，以逐步完善企業工資正常增長機制，調節社會收入差距。(完)