本報訊 (記者 聶玉虎) “僅僅三天的時間，就有20多家來自全國的開發商來學校拋出300多個職位，招聘力度全所未有。”鼎新房地產學校相關人士稱。

　　昨日，記者從我市多家房地產開發公司和房地產培訓學校了解到，雖然樓市眼下正經歷著寒冬，但是房地產公司招聘置業顧問的力度絲毫沒有減弱。深圳來渝“挖人”的一家開發商負責人透露，“樓市經歷寒冬，更加考驗置業顧問的素質，重慶女置業顧問漂亮、性格樂觀、潑辣，深受全國房企的歡迎。”　

　　一周內拋出上千崗位

　　記者從各大人才類報紙和網站獲悉，節后僅一周時間，就有數十家房地產企業拋出近千個職位征招人才，其中房地產營銷類人才(置業顧問)最為走俏。

　　除了本地企業大量招聘置業顧問外，北京、長三角、珠三角等受“房流感”影響嚴重的城市也紛紛來渝招聘，邀請重慶的帥哥靚妹加盟售樓。

　　樓市銷售遇冷，房產企業為何還要大量招聘？市內一知名開發商透露，“去年樓市火爆異常，全年賣樓2000多萬平方米。今年樓市遠不如去年火爆，但預計有3000萬平方米的房源入市，銷售壓力可想而知。樓市火爆時，沒有任何經驗的置業顧問可以簽單，而樓市疲軟時就需要高素質的人才了。每年的春季都是樓盤銷售高峰，在高峰到來前必須盡快組建好銷售班子。”

　　“房子銷售放緩，我們只好來渝招重慶置業顧問‘救市’了。”不少專程來渝招聘的外地房企戲稱。多次來重慶招聘的北京雅居樂地產營銷總監陶洋稱，“重慶妹兒漂亮，且性格樂觀、耿直、潑辣、富有韌勁，非常適合從事地產營銷。”節后，雅居樂就已通過其長期合作的鼎新學校在重慶招募置業顧問30余人。

　　月收入平均兩三千元

　　目前全國樓市比較低迷，但售樓小姐平均月收入還是能維持在2000元-3000元左右。置業顧問的薪水一般是底薪加提成，目前重慶各家地產公司開出的底薪一般是800元—1200元，外加銷售額1‰—3‰的提成。只要溝通協調能力好，有親和力的置業顧問一個月掙三四千元是沒有問題的。

　　調查數據顯示，去年我市置業顧問的平均月收入在4500元左右，部分搶手樓盤的置業顧問的收入甚至高達四五十萬元，可謂“工作一年，買房一套、買車一輛”。