新華網(wǎng)深圳9月17日電 題：富士康員工罹患白血病事件追蹤

　　記者吳燕婷 劉歡 繆曉娟

　　英國《每日郵報》近日報道稱，富士康深圳廠區(qū)至少有13名年輕員工被診斷出罹患白血病，更有5人因此身亡。致病元兇很可能是廠區(qū)內(nèi)用來清潔電子擋板的化學(xué)物質(zhì)。員工患病后，就被工廠辭退，再無任何醫(yī)藥費用賠償或補助。

　　對此，富士康集團給新華社發(fā)來一份聲明稱，患病員工各自的崗位沒有共通性，初步調(diào)查顯示他們在工作中也沒有與報道中提及的化學(xué)物質(zhì)苯有過直接接觸。富士康強調(diào)，報道所涉及員工的發(fā)病時間分布在2008年至2013年之間，并非集中性群體性爆發(fā)，其深圳園區(qū)的白血病平均年發(fā)病率也遠低于全國平均水平。

　　但是，針對患病員工遭到辭退、高額醫(yī)療費沒有著落、清潔電子檔板所用的究竟是何種化學(xué)物質(zhì)、深圳園區(qū)此前是否使用過苯和正己烷等有毒化學(xué)物質(zhì)等問題，富士康并未在聲明中作出回應(yīng)。

　　富士康深圳廠區(qū)是蘋果手機iPhone的主要生產(chǎn)基地之一。美國蘋果公司上個月才剛剛宣布，在蘋果手機、平板電腦等最后組裝階段，禁用苯和正己烷這兩種化學(xué)物質(zhì)，避免員工健康受到威脅。據(jù)了解，苯毒性較高，是一種致癌物，使用不當可能引發(fā)白血病。

　　兩日來，新華社駐北京和深圳的記者數(shù)次電話聯(lián)系富士康集團，均被告知“負責人在開會”，該集團負責中國大陸地區(qū)的媒體聯(lián)絡(luò)人的手機號也始終無人接聽。

　　北京大學(xué)法學(xué)院勞動法與社會保障法研究所研究員魏倩在接受采訪時分析說，工人患病和工廠工作環(huán)境的關(guān)聯(lián)性確實難以界定，如果患者選擇民事訴訟程序，則要承擔舉證責任，這將非常困難。

　　針對患病員工提前被辭退的問題，魏倩表示，根據(jù)有關(guān)企業(yè)職工患病或非因公負傷醫(yī)療期的規(guī)定，在職工醫(yī)療期滿后，富士康確實有權(quán)解除勞動合同，并不違法。

　　“然而，富士康應(yīng)當承擔更多的企業(yè)社會責任，給予患病員工更多的人文關(guān)懷和實質(zhì)救助。這對患病勞動者而言，可能是最快速有效的解決辦法�！蔽嘿徽f。

　　記者在采訪患者家屬過程中了解到，此前富士康在辭退患病員工時提供了工資補償，也組織過員工自愿捐款，但相對于高昂的治療費用，這些依舊是杯水車薪。

　　記者經(jīng)過多方調(diào)查了解到，2010年至今，富士康深圳廠區(qū)共有9人被診斷罹患白血病，其中有7人確診時間集中在2010年8月至2011年12月。這9人中，有5人已經(jīng)去世，1人情況不明，其他分別在深圳、北京、江西等地治病。

　　記者掌握到的一份2012年深圳市衛(wèi)生和人口計劃生育委員會信訪答復(fù)函顯示，富士康觀瀾園區(qū)7名患病員工分屬不同工作車間和崗位，在工作中并沒有與報道中提及的化學(xué)物質(zhì)苯有直接接觸的經(jīng)歷，也沒有電離輻射接觸史。7人可能接觸的有毒有害因素包括鉛、異丙醇、硫酸和硝酸等。

　　上述資料還表示，中國白血病發(fā)病率為2.76／10萬。然而，在上述7名患病員工確診期間，觀瀾園區(qū)共有約10.1萬員工，即便加上人口流動性因素，10.1萬人中有7人確診白血病，這樣的發(fā)病率與富士康聲明所稱“遠低于全國平均比例”并不相符。

　　深圳市第二人民醫(yī)院血液科主任卓家才在采訪中則表示，絕大多數(shù)白血病與后天環(huán)境相關(guān)，比如長期接觸含苯的物質(zhì)容易導(dǎo)致敗血性，但需要達到一定的劑量。

　　富士康多名患病員工均在深圳市第二人民醫(yī)院接受治療。記者前去采訪時，正在接受化療的易某(24歲)一直意識模糊，未能起床。易某母親說，易某進入富士康后，先在清洗鋁材的部門工作，前后差不多一個月，后來換過幾個部門。

　　資料顯示，2010年3月18日入職工作的易某，2011年12月5日被確診罹患白血病。入職后他主要從事清洗、物料運輸及管控工作。易某住院期間，富士康組織過員工捐款，共計68000多元。

　　“家里從來沒有人患癌什么的，都很健康，當時知道這個消息我都接受不了。”易某母親說，易某患病三個月后，富士康的人就不斷找她，希望解除勞動合同，并在2012年4月開始停發(fā)易某的工資。

　　據(jù)悉，易某所簽的勞動合同應(yīng)于2013年10月到期，但富士康方面表示，“鑒于他生病了，不能再工作，富士康不能負責他一輩子�！焙髞砀皇靠蒂r償了易某一年的工資(約39000多元)，并單方面解除了勞動合同，有關(guān)通知寄往湖南老家，以短信方式通知易某家屬。

　　另一名已過世的馮某某的家屬在采訪中表示，馮某某住院初期，富士康領(lǐng)導(dǎo)曾前來看望一次，也組織了員工捐款，共計21000多元。治療期間，馮某某懷疑患病與工作環(huán)境相關(guān)，找過富士康相關(guān)負責人，一直遭到拒絕。

　　馮某某2011年2月入職富士康，主要從事物料裝箱和發(fā)配工作，2011年6月確診罹患白血病，2013年11月離世。馮某某父母說，為了給兒子治病，家里欠下40多萬元的債務(wù)，希望富士康能夠幫他們分擔一些經(jīng)濟壓力。