昨日有消息稱，聯(lián)想南京研發(fā)中心正式起錨，首批40多名員工全部來(lái)自摩托羅拉移動(dòng)南京研發(fā)中心(簡(jiǎn)稱南摩)。聯(lián)想集團(tuán)副總裁、移動(dòng)終端事業(yè)部總經(jīng)理陳文暉還透露，公司計(jì)劃半年里從南摩招錄100位研發(fā)人員。同時(shí)該公司開始探路海外智能手機(jī)市場(chǎng)。揚(yáng)子晚報(bào)記者昨就相關(guān)信息求證聯(lián)想相關(guān)負(fù)責(zé)人并獲證實(shí)。

　　實(shí)習(xí)生 董夢(mèng)穎  揚(yáng)子晚報(bào)記者 馬燕

　　稱40名前南摩員工為“無(wú)價(jià)之寶” 聯(lián)想研發(fā)中心將負(fù)責(zé)手機(jī)海外業(yè)務(wù)

　　今年8月起，摩托羅拉(微博)移動(dòng)在華展開大裁員，其中南摩幾乎被解散(詳見本報(bào)相關(guān)報(bào)道)。峰回路轉(zhuǎn)的是，400多名研發(fā)人員成為聯(lián)想、華為、酷派、蘇寧易購(gòu)(微博)等各大IT同行爭(zhēng)搶的“香餑餑”。目前聯(lián)想集團(tuán)(微博)成最大贏家。陳文暉用“無(wú)價(jià)之寶”來(lái)形容這些被“挖”來(lái)的工程師。

　　記者了解到，聯(lián)想此次大規(guī)模從南摩挖人并籌建南京研發(fā)中心有一個(gè)背景情況需要了解，那就是聯(lián)想PC業(yè)務(wù)已是全球市場(chǎng)第一，聯(lián)想移動(dòng)終端產(chǎn)品已成為僅次于電腦業(yè)務(wù)的重要業(yè)務(wù)。對(duì)此，聯(lián)想集團(tuán)董事長(zhǎng)楊元慶曾闡述：“聯(lián)想的業(yè)務(wù)有三塊，第一塊是PC業(yè)務(wù)，這是聯(lián)想的老本行；第二塊是智能終端，包括智能手機(jī)、Pad、電視等；第三塊是企業(yè)級(jí)產(chǎn)品。” 據(jù)賽諾2012年8月的最新數(shù)據(jù)來(lái)看，聯(lián)想智能手機(jī)在國(guó)內(nèi)的市場(chǎng)份額已達(dá)到14.4%，排名市場(chǎng)第二，聯(lián)想此次參與搶奪MOTO技術(shù)人才，是為了發(fā)力手機(jī)市場(chǎng)和加大在手機(jī)研發(fā)上的投入。

　　據(jù)悉，聯(lián)想南京是繼北京、上海、成都、廈門之后的第五個(gè)研發(fā)中心，未來(lái)，還有望在武漢設(shè)置研發(fā)中心。聯(lián)想移動(dòng)互聯(lián)和數(shù)字家庭業(yè)務(wù)集團(tuán)(MIDH)原本將研發(fā)中心鎖定在武漢，但南摩裁員讓他們嗅到了機(jī)遇，索性在南京安營(yíng)扎寨。該中心首先承擔(dān)的就是聯(lián)想手機(jī)的海外業(yè)務(wù)。

　　看中“黃埔軍校”素質(zhì) 將給予良好薪酬待遇

　　據(jù)介紹，華為、HTC(微博)等多家手機(jī)廠商同時(shí)針對(duì)這批員工，展開“人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)”。為了吸引人才，聯(lián)想給“南摩”研發(fā)人員開出比較優(yōu)厚的待遇條件。聯(lián)想相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，聯(lián)想不僅給予這些人才良好的薪酬待遇，為他們提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的生活保障，而且還會(huì)更好地給這些研發(fā)人員提供展現(xiàn)自己技術(shù)能力的舞臺(tái)和空間。

　　聯(lián)想看中“南摩”研發(fā)人員身上的什么特性？這位人士告訴記者，MOTO中國(guó)公司亦向來(lái)是國(guó)內(nèi)通信界的“黃埔軍校”。以前其他公司只能花大價(jià)錢高薪挖角。以前一流的人才一般去跨國(guó)公司，或者去政府部門，這是首選。但未來(lái)十年，人才走向會(huì)發(fā)生明顯變化，真正有創(chuàng)新的人才會(huì)向國(guó)內(nèi)本土企業(yè)流動(dòng)。聯(lián)想看中MOTO這批技術(shù)人員大多有多年的手機(jī)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，很多超過(guò)10年以上，有很好的工程師素質(zhì)。

　　尚有約1/10前南摩員工沒找到新工作 最終多爭(zhēng)取到1個(gè)月工資補(bǔ)償  

　　一位前南摩員工昨向本報(bào)記者爆料稱，近日已有昔日同事在聯(lián)想上班，從中層到普通員工都有。“最近陸續(xù)開始報(bào)到。”這位人士認(rèn)為，對(duì)這部分員工而言，不僅聯(lián)想視其為“無(wú)價(jià)之寶”；他們自身從南摩拿到賠償后即刻到聯(lián)想上班，薪水相當(dāng)甚至有所提升，對(duì)其而言，這也是一種“撿寶”。

　　他還介紹，目前南摩裁員風(fēng)波基本告一段落，正逐漸淡出公眾視野。目前找到新工作的已經(jīng)在上班，還沒找新工作的人數(shù)大概有1/10。原因是正經(jīng)歷一個(gè)適應(yīng)期，或者在充電。他認(rèn)為，未來(lái)這部分工程師陸續(xù)也將找到工作。另?yè)?jù)了解，由于南摩員工代表的努力，最終為大家多爭(zhēng)取到了1個(gè)月的工資補(bǔ)償。“雙方立場(chǎng)不同，能達(dá)成這樣的協(xié)議，也是最終爭(zhēng)取維權(quán)的結(jié)果吧。”他認(rèn)為，南摩員工經(jīng)驗(yàn)十分豐富，是聯(lián)想未來(lái)在安卓軟件以及智能手機(jī)開發(fā)領(lǐng)域中不斷發(fā)展的重要力量。