新華網深圳10月25日電 (記者 王攀 烏夢達) 深圳市總工會25日對外表示，在深圳市總工會的協調下，古馳事件中的勞資雙方通過對話，以協商的方式依法達成了和解協議。

　　工會當天對外發布的信息顯示，“古馳事件”發生之后，社會各界和新聞媒體給予了高度關注。近段時間以來，深圳市總工會就事件進行了廣泛深入的調查，就古馳公司在勞動關系中需要改進的地方、勞資雙方存在的分歧和爭議以及員工普遍反映的利益訴求問題等進行了多輪協商。

　　深圳市總工會表示，希望古馳公司采取實質性舉措進一步提升其在中國的企業管理能力，改善員工福利，暢通員工與企業的溝通渠道，通過事先協商機制化解矛盾，建立良好的勞資關系。

　　工會表示，任何企業包括古馳公司，盡管經營理念、管理方式方法可能有所不同，但必須依法保障職工的合法利益。市總工會將切實代表和依法維護職工的正當權益，推動構建和諧穩定的勞動關系。

　　深圳市總工會表示，古馳公司提出，將就公司組建工會事宜與工會進行進一步溝通。市總工會將繼續推動企業工會的組建和勞動關系的和諧建設。