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崗位缺口增至1400萬
□記者 李耀宗
晨報訊 國家發(fā)改委日前指出，預計今年城鎮(zhèn)需要安排的就業(yè)總量約2500萬人，但可新增的就業(yè)人員約1100萬人。勞動力供大于求將達到1400萬人，比2005年增加100萬人。
發(fā)改委表示，今年新增勞動力達到峰值，勞動力資源增量有1700多萬人。但是，經濟增長對勞動力的需求難以大幅增長，勞動力總量嚴重供過于求。
同時，就業(yè)的結構性矛盾隨著結構調整和產業(yè)升級的推進日益突出，增加了就業(yè)工作難度。
發(fā)改委表示，目前國有企業(yè)下崗職工還有60多萬人，集體企業(yè)下崗職工約400萬人，今后3年國企實施政策性破產還需安置360萬人，輔業(yè)改制約有300萬職工需要分流安置。在已實現再就業(yè)人員中，約有三分之一就業(yè)穩(wěn)定性較差。資源枯竭型困難城市和困難行業(yè)中，由于傳統(tǒng)產業(yè)衰退，失業(yè)人員積累多，失業(yè)周期拉長，再就業(yè)矛盾更為突出。
此外，2006年全國普通高校畢業(yè)生達413萬人，比上年增加75萬人，就業(yè)壓力進一步加大。從地區(qū)分布看，東部沿海發(fā)達地區(qū)和大中城市勞動力需求相對旺盛，而西部地區(qū)需求不足。從學歷層次看，就業(yè)困難者主要集中在大專和高職畢業(yè)生，重點院校、熱線專業(yè)供不應求。多數新增畢業(yè)生的就業(yè)崗位層次趨于下降，薪酬、福利減少。
面對今年的就業(yè)形勢，發(fā)改委表示，將建立就業(yè)評估、監(jiān)測和預警機制；做好下崗職工再就業(yè)和高校畢業(yè)生就業(yè)工作；加大對困難地區(qū)和困難群體的就業(yè)扶持力度；推動農村勞動力轉移就業(yè)。
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