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近年來，山西省大同市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗所搶抓機(jī)遇，開拓創(chuàng)新，積極履行技術(shù)機(jī)構(gòu)的職能，工作總量連續(xù)逐年增長，形成了向大而強(qiáng)發(fā)展的強(qiáng)勁勢頭。人才添活力創(chuàng)新是根本
為提高服務(wù)質(zhì)量，大同市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗所著力打造一支擁有活力，朝氣蓬勃，特別能戰(zhàn)斗的隊伍。他們著重在加強(qiáng)教育、狠抓管理；作風(fēng)過硬、樹好形象；愛所如家，敬崗專業(yè)等環(huán)節(jié)上來大力提高為社會服務(wù)的自覺性。
市場在不斷變化，大同市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗所特檢事業(yè)也需要不斷注入新鮮活力，他們注重職工業(yè)務(wù)技術(shù)水平的提高，定期組織專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)和討論，鼓勵所里技術(shù)人員積極撰寫學(xué)術(shù)論文和案例分析文章，學(xué)習(xí)多項技術(shù)本領(lǐng)。該所還專門成立了專項學(xué)習(xí)小組，開展課題研究，努力營造學(xué)術(shù)氛圍。積極開展業(yè)務(wù)工作創(chuàng)新是大同市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗所發(fā)展的一大特點。他們不斷開辟新的工作領(lǐng)域，拓展新興業(yè)務(wù)項目，在思想上樹立積極發(fā)展、率先發(fā)展、快速發(fā)展的意識。到去年年底，共上交省財政55.19萬元，培訓(xùn)、服務(wù)收入32.28萬元。他們還為企業(yè)舉辦了電梯操作、維修人員和起重機(jī)械作業(yè)人員培訓(xùn)班20多期，接受培訓(xùn)的人員達(dá)1300人。安全促生產(chǎn)管理出效益
為接受各方面對特檢工作的監(jiān)督，大同市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗所制定了“接受特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)監(jiān)督規(guī)定”，使科、所形成合力。為方便社會監(jiān)督，他們實施了“四公開”制度，即：被檢項目公開，檢驗人員公開，檢驗結(jié)論公開，檢驗費用公開，使工作透明度、可信度大大增強(qiáng)。近年來，多次被評為“安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”；每年任務(wù)完成率達(dá)100%；所檢設(shè)備沒有發(fā)生一起安全及質(zhì)量事故。
大同市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗所積極加強(qiáng)對特種設(shè)備的監(jiān)督檢驗工作，去年以來，該所開展了汽車吊、叉車的檢驗工作。到去年年底，共檢驗起重機(jī)械656臺，下發(fā)整改意見書240份，整改意見1100條，定檢率為95.2%；檢驗電梯280臺，下發(fā)整改意見書126份，整改意見600余條，定檢率為98.6%。發(fā)現(xiàn)重大事故隱患10項（如電梯限速器動作不靈活，安全鉗不工作等），這些隱患在該所的有力監(jiān)督下，都一一得到了整改，消除了事故隱患。樹自身形象創(chuàng)高效檢驗所
為進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)并取得實效，該所專門成立了行評工作領(lǐng)導(dǎo)小組。所里要求員工對待工作一是要有集體榮譽(yù)觀，二是要有動力鞭策觀，三是要有反省不足觀。為此，一方面從內(nèi)部管理上加大力度，及時總結(jié)工作經(jīng)驗教訓(xùn)，宣傳表彰先進(jìn)，批評促進(jìn)落后；工作上比學(xué)趕幫超。另一方面，向社會公布了行風(fēng)舉報電話，聘請了10名行風(fēng)監(jiān)督員，向企業(yè)發(fā)放了征求意見卡20余份。受到了用戶的好評，得到了社會和企業(yè)的認(rèn)可。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，調(diào)動了全所職工的積極性，工作作風(fēng)也得到了改善。檢驗人員經(jīng)常加班、加點、不畏困難，不講個人得失，盡職盡責(zé)，為企業(yè)出謀劃策，多次為企業(yè)譽(yù)為“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、技術(shù)精湛”、“精檢細(xì)測、安全衛(wèi)士”等。到目前為止，共收到企業(yè)送來的牌匾8塊，去年被評為大同質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)先進(jìn)單位。
作者：宗 文
（來源：本站原創(chuàng)）
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