傳不認同屈云波“改革”措施

　　知名上市家電企業科龍集團最近又爆新聞，在今年3月高層大換班中惟一留任的副總裁(其余4位副總裁不再留任)并被提升為集團常務副總裁的李國明突然辭職。這是在科龍“新人”宋新宇離職后發生的又一重大人事變動。

　　有消息稱，作為科龍集團常務副總裁的李國明，其辭職申請早些時候已經提出，只是由于種種原因，直到近日才被正式批準。目前李國明已離開內地，前往港澳。

　　此前，年初作為“空降兵”之一介入科龍高層的宋新宇也于8月離開管理核心。業內人士認為，李國明宋新宇的辭職，無論是對今年上半年剛剛組建的科龍新的領導團隊，還是對整個科龍集團的影響都將是巨大的。

　　李國明1957年11月出生，香港人，英國巴富大學工商管理碩士，香港資深會計師。1993年加盟科龍，歷任財務總監、董事會秘書、集團財務副總裁兼董事會秘書，擁有15年以上的會計和財務經驗。

　　宋新宇原為羅蘭?貝格中國公司總經理，有著豐富的咨詢業工作經驗。宋新宇介入科龍后，稱其將給科龍帶來全新的影響和改變。實際上，宋到科龍后主要忙于科龍投資的易達斯網站，工作地點在深圳和北京，投入科龍本部的工作并不多。目前，宋暫時仍為科龍工作，但已經淡出高層領導團隊。

　　科龍電器(0921)2000年中報顯示，上半年綜合經營銷售額下降了9.4%，股東應占利潤則下降了71.5%。上半年度空調銷售額較去年同期下降5.6%。比較同行業企業，盡管面臨著同樣的市場環境，但美的(0527)銷售額同比增長26.2%，格力電器(0671)銷售收入同比增長為3.56%。科龍作為老牌的空調企業，依然在第二陣營內，沒有新的突破反而下降。

　　知情者指出，科龍空調銷售業績下滑，主要原因就是人士變動。銷售隊伍的不穩直接導致銷售不暢。

　　據一位美的營銷顧問公司的專業人士表示，依據他對空調業的跟蹤研究，科龍與春蘭在四月份全線降價的效果并沒有預想好，被迫降價沒有能阻止兩家企業銷售下滑的趨勢。

　　今年6月27日，科龍集團決策層和企業經營執行層徹底分開時，身為科龍常務副總裁的李國明曾表示：“很長時間以來，科龍集團一直在進行人事調整組織轉型的工作，目的只有一個，就是使科龍的管理更加科學化、國際化，更有利于企業的經濟效益和長遠的發展。今年，通過集團總裁的換任，科龍集團的決策職責和企業經營執行職責已經徹底清晰。”

　　李國明到底為什么辭職呢？據科龍集團有關人士透露，李的辭職主要是難以認同屈云波的一系列“改革”。

　　據報道，今年家電行業地震連連，不僅科龍，長虹[微博]、康佳、海信[微博]等家電企業的高層今年變動都不小，前不久，TCL[微博]、創維[微博]、小鴨、榮事達等也發生了較大人事變動。(記者邢林池李明瑜／文)